近年来，景洪市紧扣高素质专业化干部队伍建设目标，聚焦破解传统干部教育培训“大水漫灌”“受众面窄”等问题，创新实施干部“点单送教”工程，构建“选、备、审、送、评”全链条培训体系，精准提升培训实效性、延伸覆盖范围，为赋能干部成长、服务高质量发展探索出一条新路径。

群众利益无小事，一枝一叶总关情。党员干部是“人民公仆”，肯定是要以人民为中心，将人民群众放在心中最高的位置上，想群众之所想，急群众之所急，聚焦群众“急难愁盼”的问题，为人民办实事，为群众解难题，向人民群众交出一份满意的幸福服务账单。

民有所呼，我有所应。服务群众的出发点和落脚点，是始终维护好、实现好人民群众的利益。人民群众遇到了什么问题或者是困难，在哪些方面有需求或者是诉求，民生服务的短板是什么，群众肯定是更清楚不过，更有发言权。因此，要畅通民意传递的通道，请群众来点单、交单，让干部去上菜、交账，才能在精准对接群众需求和诉求的基础上，点亮人民群众微心愿。

基层党委政府要继续选派干部到网格去，到社区去，到村上去，敲开群众的家门，常坐群众灰板凳，跟群众面对面的沟通，在与群众唠嗑的过程中，收集有用的信息，把群众的想法问清楚，把基层的实际情况摸清楚，自然就能够提升服务的针对性和精准度，还可以拉近干群之间的关系和距离。

同时，各级党委政府要走好网上群众路线，要通过网络问政、领导留言板等网络民意直通车，让群众可以随时随地的提出问题、意见和建议，让民声传递更快、更准，在键对键的沟通中，第一时间回应群众的呼声，及时的去跟踪服务，把群众的心上事当成上心事，解决好群众的烦心事、忧心事和揪心事，才能通过点点滴滴的获得感，提升人民群众的幸福感和满意度。（玻璃杯）