为深入贯彻公立医院高质量发展要求，5月23日，由安徽省医院协会县（市）医院管理分会主办、皖南医科大学附属太和医院承办的2026年高质量发展研讨会在阜阳市太和县召开。
太和县政府副县长高扬，安徽省医院协会县（市）医院管理分会主任委员孙礼侠，安徽省医院协会秘书长申建民出席会议并分别致辞，太和县人民医院党委书记李震主持。来自全省各县（市）医院的管理者、学科骨干及专家学者等齐聚一堂，共话县域医院高质量发展新篇章。
高扬指出，太和县始终把卫生健康事业摆在优先发展位置，皖南医科大学附属太和医院作为县域医疗排头兵，在学科建设、精细化管理、紧密型县域医共体建设等方面积极探索、成效显著，连续两年在国家三级公立医院绩效考核中获评A档。她强调，要注重能力提升，以重点专科“选育管评”为抓手，健全质量管理体系，完善核心流程闭环管理；要强化信息运营，主动拥抱数智化转型，用数据决策、用数据管理，提升运营效率；要夯实基层基础，推动优质医疗资源下沉，做实分级诊疗，让群众在家门口享受优质高效的医疗服务。
孙礼侠强调，县（市）医院是全省医疗卫生服务体系的核心力量，是分级诊疗的关键枢纽。2026年是“十五五”开局之年，也是公立医院改革攻坚之年，高质量发展已成为必须答好的时代考题。本次会议紧扣高质量发展主线，围绕精细化管理、运行效率提升、专科能力建设三大重点，精心设置7个专题报告，覆盖重点专科建设、数字化转型、医共体实践、运营管理等领域，力求提供可复制、可推广、能落地的管理方案。希望与会代表要珍惜交流机会，互学互鉴，共同推动全省县域医院整体提质增效。
申建民指出，县级医院是健康中国建设的基石，近年来协会已协助约60家县级医院成功晋升三级。要持续强化学科建设、医疗质量与安全、服务质量提升三大关键路径，切实提升技术水平与服务态度，增强综合服务能力。协会将持续搭建交流平台，支持会员单位抱团取暖，共同应对改革挑战。
授课环节
会议聚焦精细化管理、运行效率提升与专科能力建设，通过政策解读、案例剖析、热点研讨等形式，深入探讨公立医院高质量发展的实施路径。
芜湖市第二人民医院季学磊教授作《浅谈重点专科的“选育管评”全周期管理策略》 授课。
上海元研数据研究院孙璐教授作《数智融通，共筑医疗发展新蓝图》授课。
濉溪县中医院党委书记杨发武作《中医医院医共体建设初探》授课。
明光市人民医院党委副书记、院长吴志勇作《县级公立医院运营管理经验分享》授课。
安徽中医药大学第七附属医院（太和县中医院）党委副书记、院长班文明作《新医改形势下的医院运营管理困境与策略》授课。
界首市人民医院党委副书记、院长肖岳作《核心流程的闭环管理》 授课。
皖南医科大学附属太和医院党委副书记、院长赵曙光作《太和县人民医院高质量运营实践探索》授课。
太和县人民医院2018年晋升为全省县级首家三级甲等综合医院，2021年建成全省县级首家互联网医院，2022年成为全国县级首家通过电子病历系统六级评价的医院，连续两年国家三级公立医院绩效考核进入全国前20%，评定为A档，2025年挂牌成为皖南医科大学直属附属医院。此外，医院还通过了三级甲等综合医院复审、互联互通四级甲等及智慧服务三级评估，被列入国家首批“千县工程”综合能力提升县医院名单。
本次研讨会内容丰富、视角多元，为全省县级医院管理者提供了一次高质量的学习交流平台，进一步凝聚了推动县域医院高质量发展的共识与合力，提升我省县（市）医院管理现代化水平。（来源：健康太和）
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