近日，省人力资源和社会保障厅决定授予39个集体全省就业创业先进集体称号，授予79名个人全省就业创业先进个人称号。我市阳春新钢铁有限责任公司被授予全省就业创业先进集体称号，吴松林、张艺玲、朱远超被授予全省就业创业先进个人称号。
在阳江核电有限公司培训课室，吴松林正在为员工开展业务培训。作为国资央企的人力资源负责人，他把人才引进、技能人才培养贯穿在日常工作中。面对公司编制限制，创新推行兄弟单位“人才置换培养”模式，增加招聘岗位。
2025年，在市人社局的指导下，吴松林积极推动企业与阳江技师学院联合成立粤西核电运维产业学院，打通“培养—输送—就业”全链条，帮助高校毕业生和本地青年实现高质量就业。
阳江核电有限公司人力资源部经理 吴松林：
学院整合了核能产业各企业和本地教育资源，开始订单班，打通“产业需求-教育培养-人才输送”的全链条，订单班按照“招生即招工、入学即入职”模式，有效解决了学生的就业问题。这种培养模式，也为核能产业链提供源源不断的技能人才。
此外，吴松林不断扩大促就业的“半径”。在招聘的过程中，主动拓宽口径，帮助退役军人、脱贫低保残疾家庭等重点群体实现稳定就业，还联动乡村振兴一线搭建人才驿站，助力村民持证就业；深度参与“百万英才汇南粤”行动聚才引才，阳江核电成为我市引进高层次人才的主力军单位。
与吴松林在企业引才不同，朱远超的“战场”在乡村。作为第一埒村党总支部书记，他带领村民从传统小五金、斗鱼养殖起步，转型电商。
短短几年，村里通过盘活土地资源建起了电商创意园，这条小鱼游出的天地也越来越广。目前第一埒村已累计孵化电商企业超100家，网店500多家，带动200多户村民创业就业。
江城区城西街道第一埒村党总支部书记 朱远超：
在人才需求上，我们要引导做好斗鱼养殖产业的载体，我们在人才孵化培育方面也下了很大的功夫，比如我们电商创意园，它就是肩负着我们电商人才的孵化、培训还有前期的帮助。我们在培训的过程中，会把一些比较优秀的学员留驻，把它作为村里的人才种子，不断孵化形成链式的培育。
一个先进就是一面旗帜。近年来，全省上下深入实施就业优先战略，下一步，我市人社部门将持续推动“稳就业十六条”等政策落地见效，加大就业驿站建设力度，积极推动创业带动就业，在推动高质量发展中创造更多高质量就业岗位。
来源 | 阳江新闻
记者 | 黄惠明
摄像 | 梁庆提
编辑 | 林俏岐
审核 | 梁剑华 董帅帅
终审 | 谭燕庭
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