想学「幼师型情绪价值」不？
你别说，网友还真长草：
▲广泛讨论
起因是孙杨张豆豆这对，最新进展，孙杨更让人窒息了：
▲秦昊感冒，却执意要大家等电车
▲其他人坐地铁走了，自己还要老婆陪做电车
▲要老婆牵手，老婆不配合还甩脸
而张豆豆不仅当场各种夸夸：
▲挑优点
之后回去跟孙杨的这段沟通，还被作为「幼师型情绪价值」的典范，被网友盛赞：
▲比较长
▲网友觉得很厉害
其实，「幼师型情价」也不是这才有，之前徐艺洋黄子韬这对首创。
徐艺洋也是很会夸：
▲黄子韬要安抚
有人觉得她很会提供情绪价值，但也有人扒出，徐艺洋穿搭价位跟黄子韬差很多：
▲不是一数量级
让人想到这对：
▲郭富城方媛也是
当然，黄子韬是说徐艺洋不让他给自己花钱了：
▲说是感情好
但因为隔壁郭富城也是这么说的，所以网友也不是很信：
▲拆台了哥们
所以，全网想学的「幼师型情价」到底好不好？要不要学？
我是简妮，喜欢研究各种底层逻辑的女博士，善于从真实案例中提炼出各种实用规律干货，当博主10年，内容获数千万人认可。
「幼师型情价」里面的门道特别多，今天就听简妮我一篇讲清楚，保你一定有启发。
01
幼师型情价
首先，啥是「幼师型情价」？
顾名思义，就是哄小朋友，总结为，无脑夸+教导。
徐艺洋更多是无脑夸的部分：
▲感觉特别能鼓励
▲甚至黄子韬也显得特别吃这套
而张豆豆这对，可能是因为上节目，所以张豆豆不仅有夸：
▲孙杨没安排好，夸孙杨英语好
▲到酒店自己不休息，陪孙杨游泳还夸他
也有一些教导，比如认为孙杨应该更有团队意识：
▲不要太自我，这是对的
比如全网盛赞这段沟通，也各种讲道理：
▲也在教导
坦白说，看这么多网友觉得这是「高情商」的表现，简妮我真觉得好害怕。
不是说这招不行！老师哄小朋友这招好用，不然也不会普遍在用。
但这招别说跟成年人沟通不适用了，其实真拿来教人，效果也不好。
为啥我这么说？
02
高质量vs低质量
差别很大
「幼师型情价」当然有可取之处！
指出一个人错了或不够好，肯定会伤他自尊。
人性来讲，最好先夸夸他，让他感觉好点，才更可能接受后面的建议或批评。
这就像刮胡子之前，最好打点泡沫，不然干刮就容易疼、还容易受伤。
当然，这也分人。
有些人自尊比较稳定，你说他不好，他也不会当回事，这种可以不打泡沫直接说。
▲何润东：内核强者
有些如孙杨，自尊不太稳定，对这种人不仅要打超级多的优质泡沫，后面说建议的时候也得特别小心。
▲总想证明自己
这其实也解释了，为什么张豆豆的「幼师型情价」，孙杨其实并不太吃。
从咱旁观者角度，张豆豆已经忍了很多、夸了很多了，这没问题。
但从孙杨角度，她提供的夸夸其实量不够、质也不够高，所以孙杨不满意，也没问题。
那，啥叫高质夸、啥叫低质夸？
我们不确定自己好不好的时候，特别需要外界反馈来稳固自身。
而什么能让我们真的觉得自己好？
一个是客观上成果确实好，比如如果我高考模拟稳定700分，那我能相信自己学霸，这叫「事实说话」。
一个是对方主观反馈稳定、统一的好，比如朋友说你好，且一直对你很包容，这叫「真诚态度说话」
所以，对应的，高质量夸奖的俩条件其实是：①符合事实，②真诚且统一。
就比如，你有点胖，人家夸你「真瘦啊」，但过两天又说「啊？你还敢吃这么多啊！」，你啥感觉？
会觉得对方真诚吗，会觉得被夸了吗？会觉得有自信吗？不会吧，这就是低质量夸夸。
但如果，人家说的是「你是肉感曲线美诶，我真喜欢这款」，过几天你穿裙子，她绕着你说「天啊，这曲线，真好看」，你又啥感觉？
是不是觉得对方比较真诚？自己也比较有自信？
简单来说就是，想让对方真感觉好、包括真有能量去面对问题，其实要给高质夸，特别如果对方自尊比较脆弱，比如这里的孙杨。
最近几篇，简妮我一直在强调，情绪价值绝对不是只是「说好话」而是要「对症下药」。
那对孙杨这个「症」来说，张豆豆最多算个安慰剂，药效是不够好的——这不是她不好，而是她的好在这里不太对症。
具体咋说？
03
张豆豆vs孙杨
提供情价一定要对症
按上面标准，咱来看张豆豆。
孙杨执意坐电车，无视秦昊生病，伊能静想做地铁，张豆豆咋说？
▲大家都很肯定你
那这夸奖明显违背事实，孙杨就算嘴巴不说，心里也很难信啊，起码会不安吧？
再来，说是说老公这好、那好：
▲各种夸
但确实，从身体语言也好，表情也好，都能看出对孙杨并不太认同：
▲被气哭
▲确实不想挨着
▲言语间也确实总在找错
那咱换位思考下，要是一男生总夸你，但既不愿意接近你，跟你在一起时表情也很不开心，而且经常说你这不好那不好，你能信他很喜欢你么？
说到底，大众觉得张豆豆「给情绪价值」，是因为觉得她不高兴、不想哄但还愿意哄，很辛苦所以应该拿很多。
但问题是，低质量情绪价值是辛苦，但不难，很难解决心结，也因此很难换来实质。
真难的是，你得真的在事实基础上，真诚地表达对优点的欣赏和对缺点的理解，让对方真的有自信。
比如，孙杨确实做的很烂，但是不是可以说：
「平常都是大家配合自己，你现在出来做领队，还在努力考虑大家，这很不容易，你的用心和努力我看到了，我相信大家也会看到的。
只是确实咱们这块缺乏点经验，是不是问问大家，咱再参谋比较好？」
这样既符合事实，也有同理心，说这话也不用违心，因为以孙杨的人生经历，要一下变得很有团队意识也确实很难——既真诚，又让对方受用，还能让别人觉得你情商高呀！
幼师型情价对小朋友好用，是因为小朋友确实没啥判断能力，你说他真能信，发现不符合事实也不会有太大感觉。
而且小朋友很多，挨个这么用心思，确实用不过来，复制粘贴夸夸就好了，适合幼师这职业。
但你说养自家孩子，如果想让孩子真有自信、有清晰自我认知，能这么瞎哄吗？
孩子只会一会觉得自己啥都行，一会又怀疑自己啥都不行，然后总瞎搞来证明自己，孙杨就很典型嘛。
好话其实不难，真话也不难，真诚的好话难10倍，所以这玩意才真值钱啊。
▲想想何老师，是不是都是真诚的好话？
再来，孙杨是啥人？人家好歹是世界冠军，他缺夸他的人吗？
其实不缺的，就像刘亦菲不会缺夸他美貌的人一样。
那对于这种简妮我称为「挑剔型」的人，夸和哄就要「质大于量」。
让对方觉得你可信、真欣赏他，他才愿意买单你给的情绪价值。
甚至可以不说哦，用行动表示「我真可信、真欣赏你」也行，价值高位者看人是这么看的。
▲还是大刘甘比的例子
而很多低阶夸夸好用，是因为针对的是低价值、低段位对象，这些人生活里缺夸，所以不管啥夸，夸完都受用。
▲经典搞笑段子：为了卖出衣服有多离谱
对这种人，量大于质、量大管饱才重要，那幼师型情价即使要有用，也只能说对这类人有用呀！
目前来讲，90%人不懂情绪价值核心在「对症下药」，喜欢学了几招就乱用。
那就像人家感冒你给吃胃药，别说让人受用了，别搞出问题来就不错了。
实际上，残酷的事实是啥？
越往上，对情绪价值越挑剔、门道越多，很多人不仅不懂，甚至以为自己懂，一顿瞎搞给自己挖坑。
而且，很多对下位、平位好用的经验，换到对上，就会猛猛踩雷。
▲吕丽君疯狂夸大刘，但做了伤他面子的事
▲结果被大刘痛骂，而且断绝关系
说白了，没有人给你理一遍「有资源的人到底需要啥」，你想破脑袋，想到的版本也无非是「皇帝家用的应该是金锄头吧」。
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