“简爱英才·部长面对面”简阳市产业人才专场活动举行|产业人才|创业|引育|简爱英才·部|简阳市|高层次人才

简阳市融媒体中心

5月28日，“简爱英才·部长面对面”简阳市产业人才专场活动在简阳经开区企业服务中心举行。来自全市各产业链的20余名人才代表与市级相关部门（单位）齐聚一堂，共同探讨如何让人才引得来、留得住，更好赋能产业高质量发展。市委常委、组织部部长、社会工作部部长徐翼出席活动。

活动务实高效，直奔主题。立昂云数据、天虎工具、新欣火娃等企业人才代表依次发言，围绕“科产融合战略下：产业人才如何服务产业发展”主题进行深入交流，并对人才认定、政策补贴、以产引才等方面提出意见建议。

“各部门负责人现场宣讲人才新政，面对面答疑解惑，让我们更有信心培养吸纳优秀人才。”立昂云数据（四川）有限公司技术负责人杨亚楠看好简阳数字经济发展，也为该领域人才引育提出了想法，“现在简阳智算规模在成渝地区排名靠前，已形成规模效应。简阳可组织算力领域技能大赛，吸引外地人才关注落户，促进相关企业集聚，助力人才成长。”

四川天虎工具有限责任公司产品质量部部长刘前伦表示，“简阳营商和生活环境持续向好，每年引进不少专业人才，在人才政策与公司配套政策支持下，留住的许多人才已成为业务骨干，攻克了刀具行业多项难题。”他同时希望产业生态圈不断完善，进一步增强“以产引人”效应。

参与活动的市级部门相关负责人认真倾听，不时与代表们互动交流，就人才认定标准、政策兑现流程、产才融合路径等具体问题逐一回应。“企业提出公交车收班时间偏早、影响员工晚间通勤的问题，接下来我们会立即跟公交公司对接，结合企业分布和员工出行高峰时段，优化调整线路走向和末班车时间，力争让人才通勤更便捷、更安心”。

“简阳不仅出台一系列含金量十足的人才新政，更在用心构建全链条人才生态，从安居保障到创业扶持，从技能提升到平台搭建，努力营造‘家一般’的归属感。用有温度的服务、有活力的环境，真正让人才愿意来、留得住、发展好。” 活动现场，市委组织部（人才办）表示，还将同步搭建线上人才专属服务平台，整合各方配套资源，全方位满足人才工作和生活需求，打造人才安心创业、宜居发展的城市环境。

活动中，市委组织部（人才办）、市经科信局、市人社局等相关部门负责人解读了“简州英才”工程人才政策及简阳市产业人才领军行动、简阳市技能人才强基行动等配套细则。通过政策“组合拳”释放引才、育才、用才、留才的最大诚意，厚植人才生态，助力人才在简阳安心创业、舒心发展。各项政策紧扣发展实际需要，突出对重点人才的引育支持，其中对领军人才、团队及重大科技成果转化给予最高500万元奖励。