6月9号下午，在四川德阳一所职业学院门口，有个女人站在太阳底下，手里举着一张一人高的白纸海报，最上面用红字写着“小三专业户”，下面贴着她自己的姓名、身份证号码和电话，这是实名举报，海报中间一行黑字特别显眼：“床给你摇垮，地上垫个枕头继续整”，旁边还发了传单，里面有聊天记录、转账截图和酒店开房的凭证，她说后勤职工鄢某某和她丈夫有不正当关系，对方甚至劝她丈夫离婚，说“不要孩子，一起生活”。
她说到,丈夫最近总是很晚回家,手机还设置了密码,有一次趁他睡着时,她悄悄打开手机看了看,发现不少让人起疑的内容,她找丈夫谈过好几次,都没有什么用,最后一次谈话时,丈夫直接告诉她,和那个女人在一起更有发展前途,这句话让她心里凉透了,更让她放不下的是,丈夫好像还参与了学校采购的事,2025年11月有个冷链设备的招标项目,三家投标单位里有两家的法人代表,跟丈夫的堂弟在同一个家族企业的聊天群里,群里有人留言说,嫂子交代标书参数要按他们的要求来改,只要别做得太明显就好。
学校在6月11日凌晨发布通报，说鄢某某2024年8月才入职，只是普通职工，不是网上传的处长，真正的处长名字是杨超，关键点在于，她在5月25日就以身体不好为理由提交了离职申请，29号正式离开单位，举报发生在6月9号，那时她已经离开岗位十一天了，但有知情人透露，虽然她没有正式头衔，却经常对外自称负责人，实际负责了不少事情，有点像影子权力。
这事正好赶上好时机，今年5月四川省刚启动教育系统反腐专项，明确高校后勤和招投标是重点，实名举报要优先办理、全部办结，她的举报有名字、有证据、还涉及资金流向，很快被列为重点线索，学校成立了调查组，正在查那几个关联企业的账目和资金路径，至于感情部分，校方没有表态，只说暂时不介入。
她丈夫到现在还没公开露面，只是私下承认存在情感问题，但坚决否认拿回扣或帮人中标，她不相信这套说法，她觉得就算人已经离职，只要查实利用职权换取好处，按照规定仍然需要追责，网上有人议论离职就没事了，但她认为不太对劲，省里这次整治这么严格，事情不会轻易过去。
这类情况在地方职业学校里不算少见，后勤方面常年审计难以到位，不少非编制人员手中握有实权，缺乏有效监督。2023年河南一所高职院校食堂案件中，当事人也是临近退休突然辞职，后来纪委顺着线索查下去，最终仍被查处。这次事件，或许真能推动一些实际改变。
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