本文转自：人民网-广西频道
企业宣讲会现场。柳州城市职业学院供图
随着2026年高校毕业生就业旺季全面开启，来自长三角、大湾区的杭州大华、深南电路及本地的上汽通用五菱、国轩电池等20多家龙头企业人力资源负责人陆续走进柳州城市职业学院机电与汽车工程学院（以下简称学院）开展专场宣讲，抢先对接优质生源、敲定用工意向、签订就业协议，就业招聘一片火热。学院依托全国党建工作样板支部建设成果，立足柳州新能源汽车产业资源优势，深耕“党建＋就业＋产业＋国际化”特色发展模式，将党组织政治优势转化为促就业、育工匠的实干动能，打造职业院校服务区域产业、助推学子高质量就业。
筑牢红色堡垒，压实就业育人政治根基。该学院42名党员教师扎根教学、实训、就业一线，关键岗位党员履职覆盖率100%。在教学实训现场设置党员先锋岗和党员责任区，搭建“支部统筹、党员包联、全员帮扶”就业工作体系。学院引导毕业生树立平实理性择业观，踊跃扎根实体经济、奔赴基层岗位干事创业。
深耕产教融合，前置培养端口匹配产业需求。学院党总支携手上汽通用五菱、东风柳汽等龙头车企组建“政校行企”党建共同体，校企共同修订全专业人才培养方案，开发专业课程8门、配套教材10本。开设4个现场工程师订单班，定向培养学生103人，贯通“课堂教学—企业实习—就地就业”一体化路径。电气自动化专业入选工信部产教融合试点，4个骨干专业获评汽车行业就业高适配推荐专业。学院连续多年获评上汽通用五菱卓越校企合作伙伴，精准助力柳州新能源汽车产业高地建设。
订单班拜师会。柳州城市职业学院供图
精准精细服务，用就业数据检验育人成效。学院建立困难毕业生“一人一档”专项帮扶机制，持续拓宽招聘渠道。近两年来，累计举办线上线下招聘会70余场，提供优质岗位5500余个，岗位供需比达4.1:1。2024届、2025届毕业生去向落实率均超92%，毕业生平均起薪从3821元提升至4200元，涨幅10%，月薪4500元以上毕业生占比40%，部分优秀毕业生月薪突破万元，高质量就业成色持续提升。
拓展国际赛道，推动职教出海。学院聚力职教国际化建设，建成广西首个老挝鲁班工坊、中国—印度尼西亚新能源汽车现代工匠学院，联合企业编撰双语教材20部、国际化培训资源包6个，国际化职业教育标准2个，共享中国职教标准。累计招收印度尼西亚、老挝等东盟国际学生90名，选派多名骨干教师开展境外企业员工技术培训。上汽通用五菱印度尼西亚工厂G20峰会官方用车Airev车型的落地投产，凝聚着该院培养的东盟国际学生技术力量，既助力本土企业扬帆出海，也拓宽了学生国内外双向就业空间。
下一步，学院将不断深化党建与人才培养、就业服务、产业发展、国际办学深度融合，持续优化人才培养结构，细化全周期就业帮扶举措，以党建红赋能职教蓝，持续擦亮服务产业、助力高校毕业生出彩的办学名片。（卢心喆）
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