本文转自：人民网-湖南频道

招聘会现场。受访单位供图

人民网长沙6月18日电 六月的麓山南路，青春气息涌动。毕业季之际，湖南湘江新区连续举办两场高校毕业生专场招聘会，40余家企业携1100多个岗位走进中南大学、湖南大学，为毕业生送去就业机会。

中南大学应届硕士研究生林同学现场拿下两份意向协议，原本计划回江西老家的她，当即给母亲发去微信：“妈，我想留在长沙了。”与此同时，湖南大学博士毕业生梁邦朝已在岳麓高新区的新办公室调试产品。四年前，他从新区提供的免租工位起步，如今企业已拥有整层研发空间。一个在就业路口作出选择，一个在创业赛道稳步前行，他们都将青春安放在湘江西岸。

青年为何愿意留下？答案藏在湘江新区持续完善的就业创业服务体系中。

就业，不只是签下一份合同，更是一场城市与青年之间的“双向奔赴”。在新区举办的高校毕业生专场招聘会上，中南大学数学专业研究生于同学仅用一个小时便锁定了算法方向实习岗位。

“不仅因为这里有字节跳动与中南大学合作的AI大模型项目，更因为整个对接过程十分顺畅。”招聘现场，还有不少学生家长前来了解岗位信息。李女士夫妇专程为在美国读研的儿子咨询AI相关岗位，发现拓维信息、鲸航智能等企业的招聘方向与其专业高度契合，希望孩子毕业后能够回到新区发展。

近年来，湘江新区围绕工程机械、智能网联汽车、新一代信息技术等重点产业链，提前开展企业用工需求调研，从行业分布、学历要求到薪酬区间进行分析，并将岗位精准推送至高校相关院系，让招聘更加精准高效。2025年，新区城镇新增就业超过3万人。

为了让就业服务贯穿全年，新区将尖山湖人才市场打造成为“永不落幕”的人才市场，每月10日固定举办“乐业湘江”招聘活动，线上直播带岗、线下专场招聘同步开展。今年以来，已举办线上、线下招聘活动55场，达成就业意向7000多人次。

招聘之外，新区还构建起从校园到职场的全链条服务体系。“湘江开放日”组织学生走进企业了解产业发展，工业机器人编程、半导体封测等免费技能培训帮助学生提升实践能力，实习岗位则打通就业“最后一公里”。与此同时，职业指导、简历优化、面试辅导以及“831”大学生就业服务专项行动等配套服务，帮助毕业生解决求职过程中的实际问题。

“留住青年人才，本质上是城市与青年的双向奔赴与相互成就。”湖南湘江新区民政和社会保障局（退役军人事务局）相关负责人表示，新区推出“乐业湘江”系列服务，不仅是满足求职需求，更是希望构建陪伴青年成长的发展生态，让这里既成为求学之地，也成为安放青春梦想的地方。

除了就业，新区同样致力于打造青年创业成长沃土。

北京大学毕业生童培峰曾从事沙尘暴研究，却将数据分析方法应用到癫痫脑电波异常筛查，带领团队在湘江新区创办思维解码公司，研发出识别精度达99.8%的智能脑电分析平台。面对创业初期商业化难题，新区主动对接宣传、培训、融资等资源，并帮助团队获得100万元大学生创业基金。目前，该平台已与十余家知名医院合作，有望年内获批二类医疗器械证。

围绕大学生创业，新区构建起覆盖全生命周期的孵化体系，打造“岳麓山大学生创业走廊”，形成从“20万级启动”到“百万级成长”、再到“千万级加速”的基金支持体系；建成30家大学生专属创业孵化基地，上线“湘江新区创业空间地图”小程序，并组建486人的创业导师团队，为创业者提供政策咨询、投融资对接等全周期服务。去年，新区新增大学生创业主体3965个，“岳麓山下好创业”的氛围日益浓厚。

从精准就业服务到全生命周期创业扶持，越来越多青年在湘江新区找到人生发展的新起点。对于他们而言，这里不仅有第一份工作、第一次创业，更有一座城市给予年轻人的信任、机会与成长空间。（林洛頫、柯鸣）