6月19日报道，上海法院审理了这样的一个案件，女子应聘工作时，和老板在办公室里喝酒了。酒后她说，她很晕，意识不清楚，还呕吐，不知道发生了什么事情。
她的男友得知后报警，说女友被下药了，遭到了老板的侵犯。
结果办公室里有监控，还原了事发经过，女子和男友是诬告。老板向他们索赔10万，最终判他们赔偿2000元，并道歉7日，消除对老板的负面影响，我们看看详细情况。
事发今年1月份，女子到一家上市公司求职，被告知先试用一段时间，看看她是否能够胜任，没有签订劳动合同，也不确定她能不能胜任？就在使用的第一天，她和老板两个人在办公室喝酒了。
就是他们两个人，一男一女，没有外人。
女子的讲述是，老板逼迫她陪酒，她不得不屈从，陪着老板喝酒了。结果她喝了酒后，感觉头晕目眩，呕吐不断，疑似被下药了。
她就把自己的情况，告诉了男友，认为自己被下药了。男友就报警了，说女友遭到了老板的侵犯，两个人有肢体接触。
老板认为自己被诬告了，他从来没有强迫对方喝酒。更没有主动提出过喝酒，是女方多次提议，说自己酒量很好，非要让他陪着喝几杯。
正好赶到饭点，他们两个就座在长桌的两侧，一人一侧，整个过程没有离开座位，更不可能有肢体接触。没想到喝了几杯，女子就不胜酒力了。但是，他们非要说，自己被下药了，遭到了侵犯。
老板要向他们索赔10万，因为他们来闹了很长时间了，搞得附近的公司，商户，都以为他潜规则女员工。
对他的名誉造成了很大的伤害，他也是上市公司老板，也是有头有脸的人物。
那么，他到底有没有侵犯女员工，给女员工下药呢？他们办公室里有监控录像，监控录下了整个经过，他们两个确实喝酒了。
可以确定老板没有给女员工下药，更没有肢体接触。
更不要说侵犯了。
至于说女员工头晕目眩，呕吐，那是因为喝酒后，她不胜酒力，有点晕，也有装醉的可能。给她的酒做了鉴定，没有发现任何疑点。
所以确定他们是诬告。
诬告是要付出代价的，若是老板办公室没有监控，那就有被处罚的可能，跳到黄河也说不清。但是，人家老板自证清白了，他们诬告老板，也应该付出代价。
这不是法院通过审理，认为老板索赔10万太多了，这件事主要是给老板造成了名誉损害，让他们两个连续张贴道歉声明7天，恢复老板的名誉权。
另外，对他们罚款2000元，以示惩戒。
有不少人认为，罚的有点轻，这可是诬告呀。
再就是应该查一下，他们是不是惯犯？就是靠这种方式敲诈勒索，只不过这一次碰到了有监控，又有自控能力的老板，他们没能得逞？
老板也应该吃一亏长一智，虽然没有动她，也没有下药。为何要和她喝酒呢？本来孤男寡女共处一室，就容易引起误会。
更何况还喝酒了。
很多事情都是在酒后发生的，尤其是男女之间。是不是老板也心存不轨呢？只能说幸好办公室有监控，否则这一次真的可能栽了。
真的应该严惩这对男女，罚他们2000确实有点低，应该给他们拘留几天，让他们付出代价。
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