平度市人民医院顺利举办中层干部管理培训专题讲座。（来源：平度市人民医院）
信网6月22日讯 为进一步夯实医院中层干部管理功底，破解科室日常管理痛点难点，提升科室带头人综合履职能力，推动医院管理精细化、学科建设高质量发展，6月17日下午，平度市人民医院特邀国内知名医院管理专家黄东胜教授莅临开展专题授课。医院全体中层、主诊医师以及医疗集团各成员单位相关负责人齐聚门诊五楼学术报告厅，共学先进管理经验，共探科室发展新路。
平度市人民医院医疗集团党委专职副书记、平度市人民医院党委副书记、院长作开场致辞。致辞中指出，科室是医院高质量发展的基本单元，科主任是科室建设的“领头雁”，是医疗质量、安全管理、学科建设、团队建设的第一责任人。科主任的管理能力、格局视野、履职水平，直接决定科室的发展高度，也直接影响医院整体运营质效和服务口碑。同时，对全体参训人员提出要求，希望大家认真听课，潜心思考，学以致用。
本次讲座主题是“谈谈当一名医院管理者的体会和思考——以当好一名优秀的科主任为例”。授课过程中，黄东胜教授立足公立医院发展新形势、医疗行业改革新要求，结合自身数十年一线管理实战经历，跳出空泛理论，聚焦科主任日常工作核心难题，围绕医院发展需要高素质中层干部队伍、领导、领导力和执行力、优秀科室的基本概念，中层干部的角色定位、履职要求、领导艺术，以及态度正确、结果导向六大核心板块展开分享。
黄东胜教授结合真实的医院管理案例，深入浅出地剖析了当下科室管理中普遍存在的重业务轻管理、团队凝聚力不足、学科发展方向模糊、风险防控意识薄弱等共性问题，有针对性地给出了落地可行的解决方案。同时，围绕新时代科室主任该具备怎样的素质、能力与担当，分享了宝贵管理心得，引导全体科室带头人跳出思维局限，找准管理者定位，扛起科室发展第一责任人使命。
最后，平度市人民医院副院长、党委委员对黄东胜教授的精彩授课表示感谢，指出整场讲座内容务实、案例鲜活、指导性极强，贴合工作实际及医院中层干部成长需求，为后续科室精细化管理提供了清晰指引。
一花独秀不是春，百花齐放春满园。科室强则医院强，管理优则服务优。下一步，平度市人民医院将持续搭建常态化、专业化管理能力提升平台，持续开展管理赋能系列培训，全力锻造医术精湛、管理过硬、敢于担当、善于作为的复合型中层管理队伍。医院各科室也将以本次培训为契机，内化吸收先进管理经验，补齐管理短板，优化管理模式，持续严守医疗质量安全底线，精进医疗服务能力，以科室高质量发展筑牢医院发展根基，全力守护区域百姓生命健康。（通讯员 孙晓进 来永光 记者 戴洁）
[来源：信网 编辑：王荣]
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