（来源：安徽网）
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夏意渐浓、万物竞发，6月23日上午，2026年合肥市职工职业技能竞赛周在合肥工匠学院供排水专业实训基地盛大启幕。
为深化产业工人队伍建设改革，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，不断激发广大职工创造动力和创新热情，为合肥市高质量发展建设一支高素质的产业工人大军，合肥市总工会、市人社局联合举办2026年职工职业技能竞赛周活动。
本次竞赛周将集中开展水处理技术、人工智能训练师、无人机装调检修、工业机器人技术应用、新能源汽车等五项市级职工技能竞赛。这五项技能竞赛均为个人赛，包括理论考试和技能实操两部分，获奖选手可直接晋升职业技能等级二级（技师），赛事综合排名前50%且成绩合格的其他参赛选手，也有望晋升职业技能等级三级（高级工），既切实兑现技优增收、以能提薪的政策，又将赛后优秀人才统一纳入市级技能人才资源库，精准对接产业引才、企业用工需求，帮助广大职工真正实现身怀一技、扎根合肥、成就梦想，让崇技尚能、实干成才成为庐州新风。
全国劳动模范、全国五一劳动奖章、新时代青年先锋奖获得者市水务集团听漏工张杨介绍道，“技能竞赛是以竞赛的方式把我们工匠技艺、精神、本领在各行各业代代相传，以赛促学、以赛促练，以更好的技能为广大百姓提供更优质的服务。”同时他也作为本次比赛的劳模工匠代表发出了“坚守初心，争做爱岗敬业的奋斗者；精进技艺，争做勤学善思的钻研者；勇于创新，争做锐意进取的开拓者”的美好倡议。
启动仪式现场，合肥水务集团的一线青年骨干、技术带头人、合肥市劳动模范王子阳，不满27岁的他已经凭借11项国家创新专利和多枚技能竞赛冠军，在供水行业里成了“明星工匠”。他发明的“高锰酸钾防尘溶解装置”解决了制水环节粉尘污染问题，让操作更安全；“平流沉淀池集水槽外表面清洁装置”改变了人工清洁模式省时省力，他领衔的“王子阳蓝领创新工作室”获评安徽省青年安全示范岗、合肥市青年文明号。王子阳说，“竞赛对于我们一线青年职工来说，在技能锤炼和技能成长方面都有着非常好的帮助作用，我和我的同事们在长期备赛过程中也进一步磨练了技能，我们决心把通过竞赛学习到的重要内容带回岗位上，更好地做好本职工作。”
职工技能竞赛，是工人阶级薪火相传的优良传统，是锻造新时代产业大军的有力熔炉，更是激发创新创造活力的重要引擎。本次竞赛聚焦合肥“654X”产业体系，将赛场更多地设在战新产业的前沿，把目光投向人工智能训练师、无人机装调检修等新赛道，推动竞赛从“传统技能比拼”向“创新创效赋能”跃升。
同时，本次竞赛也是深化全市技能人才队伍建设的生动实践，以赛选才、以技赋能产业发展，形成“自主选赛、联动办赛、激励促赛”的工作机制，让竞赛的火种在车间、在园区、在每一个平凡岗位上生生不息。
奋进十五五，匠心启新程。愿每一位参赛选手都能在2026“十五五”规划开局起步之年赛出“择一事终一生”的执着、赛出“偏毫厘不敢安”的细致、赛出“千万锤成一器”的追求，以竞赛周为号角，把个人的成长融入合肥发展的洪流，用精湛的技艺书写劳动者的荣光，为奋力谱写中国式现代化合肥篇章作出应有贡献。
（李娟 范家生）
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