中经记者 陈雪波 党鹏 阿坝州马尔康报道
90多年前，红军长征穿越川西高原，在马尔康这片土地上留下了革命的星火。1935年至1936年，红军在这里停留、战斗、休整，翻越梦笔雪山，穿越茫茫草地，在极端艰苦的条件下完成了战略转移的关键一程。当年红军跋涉的荒山野岭，如今正成为中国新能源产业链的重要原材料基地。从昔日吃不饱、穿不暖的艰难行军，到今天大型机械化矿山在海拔4000米的山巅轰鸣，马尔康锂矿资源的勘查开发，正在书写新时代的“长征”篇章。
近日，《中国经营报》记者走进四川省阿坝藏族羌族自治州马尔康市，沿着当年的长征路线，实地探访了位于松岗镇的四川大中赫锂业有限公司加达锂矿项目现场，以及马尔康金鑫矿业有限公司。在海拔3700米至4200米的山巅，采矿和探矿正在有序推进中。
数据显示，仅马尔康党坝矿区累计查明氧化锂资源量就达112.07万吨，成为四川首个氧化锂资源量超百万吨的锂矿床，也是迄今亚洲探明资源量最大的花岗伟晶岩型锂矿床。这些数字，成为马尔康为中国新能源战略资源保供的关键底气。
图为在建的大中赫锂业有限公司加达锂矿项目部。陈雪波/摄影
“白色宝藏”从1万吨到百万吨的跨越
马尔康地处川西高原，地质构造复杂，是著名的可尔因锂铍矿田所在地。但锂矿的发现并非一蹴而就。2007年，党坝矿区查明的氧化锂资源量尚不足1万吨。马尔康金鑫矿业有限公司为国城集团子公司，该公司总经理陈军其向记者介绍，金鑫矿业成立于2002年，2022年国城集团完成对众和股份的重组后实现对金鑫矿业的绝对控股。“我们这一块是单体锂辉石矿，体量在亚洲排名靠前。”陈军其说，党坝矿区已备案的锂矿资源量达8425万吨，氧化锂112.07万吨，平均品位1.33%，远景储量预计在1.4亿吨以上。
从2011年开始，四川省综合地质调查研究所将党坝矿区采矿权和探矿权范围纳入整体勘查，投入累计经费超1.7亿元，实施钻探4万余米。整个工作区高差达2200米，技术人员在其中攀登，布设140多个钻孔，10余年间累计进尺4万多米。最多时，有100多名专业技术人员和钻探人员忙碌在高原一线。为完成计划进度，最晚到12月，技术人员仍在坚守，此时高原已变为雪白的世界，营地外的输水管冻成冰柱，补给生活物资需要徒步十几公里。
正是这样的坚守，换来了党坝矿区的“渐进式突破”三部曲：2014年提交氧化锂资源量超66万吨，2017年新增近25万吨，最终累计探明超112万吨。陈军其透露：“我们去年缴税在马尔康排名第一。”
在加达锂矿项目现场，四川大中赫锂业有限公司党群行政部经理蔡超向记者介绍了项目的进展情况。四川大中赫成立于2023年8月18日，是大中矿业股份有限公司全资子公司，注册资本30亿元。2023年，大中矿业以42.06亿元竞拍取得加达锂矿探矿权，首采区面积2.056平方公里，备案矿石量4343.6万吨，氧化锂矿物量60.09万吨，平均品位1.38%，折合碳酸锂当量约148.42万吨。
蔡超说：“当时我们进场的时候，说句实话真的是啥基础设施都没有，完全是荒山，想找进去的路难度都很大。马尔康属于高山峡谷地区，找一块平地很少，只能自己创造条件。”他指着当时的照片告诉记者，最初在山顶搭帐篷，物资靠索道和驼队运输，工人们带着自热饭上山，一走就是一天。
矿业开发的“绿色样本”
面对高海拔、生态环境脆弱的现实，马尔康的锂矿企业正在探索一条“绿色矿山+文旅融合”的新路径。陈军其向记者介绍，金鑫矿业的建设标准比绿色矿山还要高一个等级。“我们要按照文旅矿山来建设，对标4A级旅游景区的效果。”按照规划，矿区将配套建设科技馆、天文馆、民宿酒店、大型会议中心和培训中心，游客可以亲身体验采矿、选矿的全过程。“你能亲身感受到模拟井下环境，和真实下井的感觉一模一样。”陈军其说，金鑫矿业文旅矿山的建设蓝本已获得全球设计大奖一等奖。
在环保方面，企业投入巨大。金鑫矿业已投入6000多万元用于环境治理，未来还将继续投入，总额预计超过4亿元。大中赫同样将绿色矿山理念贯穿于项目建设全过程。蔡超介绍，公司在内蒙古和安徽的基地都已获评国家级绿色矿山，湖南的矿山也在建设期内，正在申报4A级旅游景区。他说：“我们在内蒙古的时候搞工业旅游，地下巷道可以开展科普教育和安全教育，周边的工业学院经常组织学生来参观。”加达锂矿投产后，所有设施设备都采用全国一流装备，结合马尔康良好的自然生态和工业景观，打造“工业+旅游+科普”的综合体。“我觉得这个地方比我们其他地方更好做。”蔡超说。
在智能化建设方面，大中赫井下全面实现了设备大型化、机械化，并向智能化转型升级。公司投资近亿元升级信息化系统，实现监控实时追踪、信息整合共享、所有设备远程控制等创新应用。蔡超说：“井下设备采用国际一线品牌，盾构机与中铁装备合作，每月掘进量可达到600米到700米，代替传统钻爆法，既高效又安全。”
从红色热土到绿色能源高地
锂矿的开发不仅为国家新能源战略提供了资源保障，也给当地经济带来了实实在在的改变。陈军其告诉记者，金鑫矿业现有员工570人，其中接近500人是当地员工，主要来自马尔康和金川两县。除了带动当地群众的经济收入和就业外，企业还每年提供13万元的教育基金，直接帮扶4名学生上学。
蔡超也介绍了大中赫在带动当地就业和改善基础设施方面的情况。“我们总体规划1200人的就业岗位，给马尔康市留了400个名额。”虽然当地老百姓对矿山产业还不熟悉，直接入职的较少，但包括运输在内的间接岗位百分之六七十都实现了本地化。在基础设施建设方面，大中赫共修建道路36.7公里，其中13公里捐赠给林草部门作为防火通道使用。企业还规划从金川吉木乡接入110千伏输电线路，全长29.5公里，未来将直接使用双江口电站的绿色电力，实现绿电直连。蔡超说：“双江口水电站发出电来，我们企业直接使用，不需要再经过国家电网，实现水电的本地消纳。”
在人才引进方面，两家企业都面临高原地区招工难的问题。陈军其坦言：“高原地区人不好招，当地技术人才稀缺。”为此，企业更多依靠从外地引进工程技术人员。蔡超则表示，公司从湖南、四川周边地区招来的大学生接近200人，“能留得住人”。
从红军长征的艰险跋涉，到今日百万吨级锂矿的崛起，马尔康这片土地见证了中国从革命走向建设、从传统走向新能源时代的伟大跨越。蔡超在采访结束时感慨地说：“我去卓克基土司官寨红军展览馆的时候，真的深有体会。咱们现在基础设施多便利，施工难度都这么大，你想想当年吃不饱、穿不暖的条件下，红军能把长征走完，真的是很艰苦的。”
当年红军在此播下的革命火种，如今化作了驱动新能源汽车、储能产业发展的“白色石油”，照亮了高原发展的新路径。而“红色引领、绿色发展”的理念，也正在这片海拔3000多米的山巅上，书写着新时代的答卷。
（编辑：卢志坤 审核：童海华 校对：翟军）
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