为充分发挥离退休干部在城市基层治理中的作用，今天（6月24日）下午，由青浦、吴江、嘉善三地老干部局联合主办的“银发映初心·治理新征程”基层治理风采展示在青浦区文化馆举行。青吴嘉离退休干部代表、老干部工作者等齐聚一堂，以初心故事、文艺展演和联合倡议等形式，生动展现示范区老干部助力基层治理的银发风采。现场，“上善银辉·善治坊·社区协理先锋行”正式启动，将引导广大离退休老同志充分发挥政治优势、经验优势和威望优势，以“社区协理员”志愿者身份，积极参与社区治理和服务工作，当先锋、作表率、领风尚。
为创新构建全区离退休干部党建工作品牌矩阵，青浦区委老干部局开展了“一支部一品牌”优秀案例征集活动，活动上，通过照片展播等形式集中展现12家离退休干部党支部建设的特色亮点。区区级机关退休党支部书记徐英介绍了“银辉智汇·建言先锋”党建品牌，通过一线考察、座谈建言、常态联络等机制，已形成高质量建议30余条，在优化营商环境、推动老年事业发展等方面产生实效。“我和我的支部”征文活动优秀代表、公安青浦分局第九退休党支部书记许国强登台分享感悟，一句“党员身份没有退休证，组织温暖永远在线”，道出了退休党支部作为“家”、作为“旗帜”、作为“连心桥”的深刻内涵。
活动特别设置“余热映初心·基层治理大家谈”访谈环节，六位来自青吴嘉的离退休干部代表分享了各自的“治理经”。来自青浦的盛金龙带领业委会使维修资金十年间从亏空280万元变为结余880余万元；薛晓英挨家挨户做工作，圆了老街坊的“电梯梦”。来自吴江的金维珊17年调解2000余件案件，以“四颗心”守护公平正义；陶利荣奔走化解四年物业纠纷，并活跃在基层宣讲一线。来自嘉善的“社区老娘舅”陆访泉三十年来成功调处5740多起纠纷，总结出“多走心、多用情、多跑腿”九字方法；“故事奶奶”钟爱文宣带出近600名小故事员，让正能量薪火相传。老同志们退而不休、扎根一线的事迹，赢得阵阵掌声。
随后，荣获全国助力乡村振兴优秀案例的重固镇“智汇泉·老书记工作室”成员作“‘老智慧’新动能”主题演讲，展现老带新、传帮带的生动实践。活动尾声，离退休干部志愿者代表丁小木等六位基层治理一线老同志代表发出联合倡议，号召广大离退休干部争做志愿奉献的践行者、社区治理的参与者、绿水青山的守护者、薪火相传的引路人、助企纾困的智囊团和乡村振兴的贴心人，汇聚银发力量，共绘长三角一体化治理新画卷。
活动中，青吴嘉三地老同志以合唱、诗朗诵、快板、情景小品等多种表演形式，充分展现了离退休干部坚持老有所为、继续发光发热的时代风采。
据悉，此次活动既是对党的深情献礼，也是示范区离退休干部助力基层治理成果的集中展示。青吴嘉三地依托示范区离退休干部工作共同体，携手打造“吴越同舟”融合发展品牌，成立关心下一代工作联盟，推动三地老干部工作互联互通、共建共享。新征程上，三地将持续凝聚“银发力量”，让老同志的政治优势、经验优势和威望优势在长三角一体化示范区高质量发展中持续绽放光彩。
上海市委老干部局副局长、一级巡视员龚怡，青浦区委常委、组织部部长李方明出席活动。
记者：孙旌豪
摄影：孙旌豪
编辑：朱人杰
责任编辑：李艳丽（首席）
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