创作声明：本文为虚构创作，请勿与现实关联
我叫沈予微，是这家外贸公司项目三组的组长。
公司新来的实习生叫乔沐，面试是我亲自面的，简历漂亮，英语专八，口语流利，专业对口。面谈时我反复确认过三件事：能否接受加班、能否接受短期出差、能否独立承担翻译任务。她点头如捣蒜，说她很缺钱，什么苦都能吃。
我当时信了。
入职第一周，我就发现不对劲。
安排她整理客户资料，她从工位上拿起手机，小声说：“沈姐，我问我妈这个表格怎么分类。”我以为是职场新人谨慎，没多想。结果不出十分钟，她妈给她回了三条语音，外放音量整层楼都听得见：“沐沐，那个你不要自己做，让你领导找人教你。”
我深吸一口气，没说什么。
第二天加班赶项目进度，全组点了外卖，准备鏖战到十点。乔沐五点半准时收拾包，走到我工位前，表情坦荡得像在递交一份审批文件。
“沈组长，我妈说女孩子不能熬夜，对内分泌不好，我得走了。”
我看了眼屏幕右下角，五点五十九分。
“乔沐，这个项目后天要交，今晚必须把报价单翻译完。”我尽量压着性子，“你做完这部分就可以走，不用熬太晚。”
她眨了眨眼，语气里带着一种让我陌生的理直气壮：“沈组长，我妈说了，如果你非要让我加班，我可以去劳动监察大队投诉你。”
办公室瞬间安静。键盘声都停了。几个同事假装盯着屏幕，余光全瞟向我这边。
我沉默了三秒，笑了：“行，你走吧。”
那天之后，乔沐成了组里一个不成文的特例。准时上下班，不接额外任务，不参加团建。理由永远只有一个：她妈不让。我想着新人需要磨合，只要关键任务不掉链子，这些都可以慢慢调整。
直到苏州工厂的项目下来。
苏州那边一批进口设备的英文资料需要现场翻译，涉及专业术语，全组只有乔沐的商务英语背景能覆盖。我在立项会上点她的名，她当着所有人的面说了句“好”。
我以为这是她迈向独立的第一步。
出发前一晚，十点四十分，项目群里弹出一条消息。
乔沐：「不好意思大家，明天我去不了苏州了。」
我心头一紧，立刻打字追问：「出什么事了？」
她的回复让我足足愣了五秒钟。
「我妈不放心我去那么远，她说外地不安全，而且住宿条件可能不好，我从小没怎么出过远门。」
我盯着手机屏幕，太阳穴突突地跳。之前所有的加班推脱、任务甩锅，我都可以当作新人适应期的阵痛。但这次苏州之行涉及合同条款的现场核对，翻译如果缺席，对方工厂的法务和工程师等于白等，违约金六位数起步。
我切到私聊窗口，压着火气打字：「乔沐，这次出差预算充足，四星级酒店，高铁一等座，同行两个女同事，全程有人接送，不存在任何安全隐患。你面试时白纸黑字确认过接受短期出差，这些你都忘了吗？」
她秒回：「我知道，但我妈说不行我也没办法。」
我闭了闭眼，手指悬在屏幕上方，打了删，删了打。最终发出去四个字——
「这是公司安排，你必须去。」
消息发出去不过十秒，乔沐的语音电话直接弹了过来。
我接通，还没来得及开口，她带着哭腔的声音就灌进耳朵：“沈组长，我真的去不了，我妈死活不让我出差，你这种从小没有妈妈疼的人，根本理解不了我的难处！”
我攥着手机的手指节发白，一字一句地回她：“面试的时候我问过你三遍，你自己亲口答应的。苏州工厂的资料全英文，涉及专业术语，你不去，现场翻译谁来做？合同怎么签？”
电话那头沉默了几秒，只剩细微的呼吸声。
我懒得再绕弯子，直接撂下底牌：“明天早上八点，公司楼下准时集合，全员出发。这是你的岗位职责，不是商量。”
“可是我妈……”
“入职合同第六条第三款，”我打断她，声音冷下来，“拒不服从合理工作安排，属于试用期重大违纪，公司有权无条件辞退，且不支付任何赔偿金。”
电话那头骤然安静。那种安静不是被说服的沉默，而是一种被堵住嘴的不满，像沸腾的水被硬生生按住了锅盖。
半晌，她憋出三个字，带着一股说不清是怨气还是委屈的腔调：“我知道了。”
挂了电话，我在群里反复提醒了三次次日集合的时间和地点。乔沐回了一个“好”字。我盯着那个字看了好一会儿，悬着的心稍稍放下了一点。我想，她终究还是分得清轻重的。
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