来源：市场资讯
（来源：实朴检测）
值此中国共产党成立105周年之际，实朴检测党支部召开全国党员大会。来自全国各地实验室、各业务条线的党员同志通过线上线下相结合的方式参加会议，共同庆祝党的生日，回顾奋斗历程，凝聚发展共识，进一步推动党建工作与企业经营发展深度融合。
会议指出，105年来，中国共产党团结带领全国人民走过波澜壮阔的奋斗历程，形成并传承了伟大建党精神，为新时代各项事业发展提供了强大精神力量。作为环境检测行业上市企业，实朴检测始终坚持党建引领发展，将党组织建设融入公司治理、业务拓展、技术研发、项目攻坚和团队建设全过程，持续推动党建工作与企业高质量发展同频共振。
本次会议重点围绕公司长效激励机制建设进行了内部宣贯和交流。会议指出，企业发展的根基在人才，实朴检测十余年来的发展，离不开一线检测人员、技术骨干、业务团队、管理团队以及广大党员同志的共同努力。面向未来，公司将坚持长期主义导向，把员工成长、人才培养、职业晋升与中长期激励机制建设结合起来，进一步完善奋斗者评价和激励体系，让组织发展更有韧性，让核心团队更有归属感，让广大员工在企业持续发展中拥有更加稳定的成长通道。
会议强调，长效激励机制建设是公司完善治理体系、稳定核心团队、激发组织活力、促进长期发展的重要安排。公司将以股权激励、员工持股等方式为重要载体，坚持依法合规、稳妥有序、公开透明的原则，严格按照上市公司治理规范和信息披露要求推进相关工作。相关机制将更加注重岗位贡献、专业能力、长期坚守和实际业绩，把资源向技术创新、市场攻坚、基层一线和核心骨干倾斜，推动形成“责任共担、目标共创、发展共享”的事业共同体。
会议要求，广大党员同志要带头理解公司发展战略和长效激励机制的内在要求，既要做党建工作的参与者、推动者，也要做公司高质量发展的建设者、奋斗者。各级党员干部和骨干员工要立足岗位、提升能力、主动担当，在重点项目、市场拓展、技术攻关、客户服务和团队建设中发挥示范带头作用，带动更多员工树立长期奋斗意识，与公司同频同向、同行共进。
站在中国共产党成立105周年的新起点上，实朴检测将继续赓续红色血脉，坚持党建领航、实干为本、人才为先，以更加扎实的组织建设、更具韧性的团队能力和更加长期的发展机制，凝聚全体员工共荣共享的发展合力，推动公司在高质量发展道路上行稳致远。
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