工龄能达到40年的参保人员，退休后可领取的养老金待遇一般都是不会太低，但若是缴费档次只有60%，那在江苏和山东办理退休，每月养老金分别能有多少呢？

因江苏和山东的养老金计发基数相差较大，所以退休后的养老金待遇也是略有差别的，但具体能差多少，咱们得实际测算一下之后才知道。

此外，通过这次对比也能够让大家直观的了解，退休地的养老金计发基数对于咱们的待遇究竟有多大影响？

在计算之前，咱们先来确定一下退休人员的基本数据，假设退休人员的总工龄有40年，视同缴费年限12年，实际缴费指数都是0.6，江苏的视同缴费指数按0.9计算，60岁退休，个人账户余额有11.5万元。

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根据苏人社发［2025］36号文件规定的办法计算，这位退休人员的养老金待遇大概就有827.34+3013.95+1155.64=4996.93元。

其中，个人账户养老金有115000/139=827.34元。

他的实际缴费指数都是0.6，视同缴费指数是0.9，可计算的平均缴费指数就为（28*0.6+12*0.9）/40=0.69。

江苏2025年的养老金计发基数是8917元，按照以上数据计算，他的基础养老金就有8917*（1+0.69）/2*40%=3013.95元。

根据江苏最新的过渡性养老金计算办法计算，这位退休人员的过渡性养老金就有8917*0.9*12*1.2%=1155.64元。

通过上面的计算可以看出，这位粉丝朋友在江苏办理退休，每月的养老金待遇是能够领到4996.93元，接近5000元的水平。

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接下来咱们再根据鲁人社字［2025］100号文件规定，计算一下这位退休人员在山东能领多少养老金吧？

其中，个人账户养老金还是827.34元。

不过，山东的视同缴费指数是按照实际缴费指数的平均值计算的，因此，这位退休人员的平均缴费指数就为0.6。

2025年的养老金计发基数是7831元，按照以上数据计算，他的基础养老金就为7831*（1+0.6）/2*40%=2505.92元。

当地规定的过渡性系数是1.3%，因此，他可计算的过渡性养老金就有7831*0.6*12*1.3%=732.98元。

将以上三项待遇相加，咱们就可以计算出这位退休人员在山东办理退休，每月的养老金待遇是只有827.34+2505.92+732.98=4066.24元，每月待遇刚过4000元。

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通过上面的计算可以发现，工龄同样是40年，都是按照60%的档次缴费，但在江苏和山东办理退休，两者的养老金就相差了4997-4066=931元，将近1000元的差距。

大家需要注意的是：这1000元的差距并不是因为退休人员的缴费情况导致的，而是退休地的养老金计发基数和养老金计算办法导致的。

因此，在办理退休手续时，如果咱们能够选择退休地的情况下，要尽量选择对咱们有利的退休地。

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