来源：市场资讯
（来源：优优绿能）
盛夏逐光，人才赴约。优优绿能举办2026届应届毕业生迎新暨入职专项培训大会，一批来自电力电子、电气工程、电子信息、自动化等专业的青年学子正式加入优优绿能大家庭，本次校招新生以研发及市场人员为核心力量，覆盖硬件研发、软件算法、国内海外销售等关键岗位。公司各业务单元负责人参加迎新会，共同迎接青年科创力量，并围绕企业人才战略、核心产研体系、雇主发展平台开展系统化深度培训，全方位传递公司以人才为基、以技术为核、以创新致远的发展理念。
优优绿能董事长兼总经理柏建国先生出席入职仪式，并结合公司全球市场战略布局、核心产品技术壁垒及人才建设体系发表致辞，勉励全体萌新尽快融入企业文化，与企业聚力同行，深耕新能源赛道，依托平台赋能实现职业理想，共绘绿能发展与个人成长双赢的发展蓝图。
人力资源总监徐军表示：从校园到职场，公司配套系统化入职培训、技术专项集训、行业前沿分享、生活关怀保障，坚持 “不拘一格、唯才是举” 的用人导向，建立完善全周期青年人才培养体系，推行一对一资深导师带教机制、专项研发项目历练、技术职级双通道晋升制度，不唯资历、只看能力，让青年研发人才拥有独立负责项目、参与前沿技术攻关、主导产品迭代的机会。
研发总监付财全程参与本次应届生迎新会及系列入职培训，面向以研发岗为主的 2026届应届学子开展专题分享。付总结合多年行业研发经验指出，优优绿能始终坚持技术创新驱动为导向，鼓励青年研发人员跳出理论框架，立足真实应用场景打磨产品，包容创新试错、推崇协同攻关。同时详细解读技术双通道晋升、导师带教、前沿预研项目孵化等人才培养机制，细致解答技术发展、项目实践、职业成长等疑问，帮助新生快速建立产业研发思维，明晰长期技术成长路径。
产品总监蔡波梳理了充换电行业及公司充电模块产品发展脉络，围绕全球充换电、V2G车网互动、储能充电、光储充放一体化等多元应用场景，系统讲解公司全系列大功率充电模块、独立风道及液冷高防护产品、双向充放电产品等系列核心自研技术产品及解决方案。蔡总强调，技术研发最终要落地市场价值，产品方案是衔接研发与市场的关键纽带，所有创新都需贴合终端客户实际使用需求，同时结合行业发展趋势，剖析国内外快充产业机遇与技术竞争要点，向新生阐释公司以客户为中心的产品开发理念。
专题培训圆满结束后，公司组织全体应届生统一完成劳动合同签订手续，正式开启职场新旅程。在工作人员带领下，一行人前往研发实验室与测试台，各专属导师现场结合硬件设备拆解、软件调试、可靠性测试等实操要点，手把手传授项目落地实操经验。新生分组同步上手开展实操演练，将课堂所学理论知识与真实研发工况相结合，在动手实践中熟悉产品研发、性能验证全流程，切实打通校园理论与产业实操的壁垒。
优优绿能持续大力引进应届毕业生，是公司立足全球市场开拓、持续技术创新、布局大功率直流充电、光储充放一体化、HVDC高压直流等前沿赛道的重要人才储备动作，彰显优优绿能长期主义的人才战略与科创决心。
长期以来，优优绿能始终将人才视为企业第一核心资产，持续完善年轻化、专业化、高学历化的产研销人才梯队建设，构建青年人才培养、激励、晋升全链条机制，打造新能源电力电子领域极具吸引力的科创雇主品牌。依托资本市场平台与全产业链技术优势，优优绿能将与一代代青年科创人才并肩前行，以持续技术创新推动充换电基础设施高质量发展，助力全球能源绿色转型。
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