2026年7月15日
广东省总工会发布劳动法律监督提示函
明确要求全省用人单位
严格落实高温天气劳动保护相关规定
保障劳动者合法权益。
广东省总工会最新明确
✅最新信息
7月15日，广东省总工会发布《劳动法律监督提示函》，提醒全省用人单位落实保障高温天气劳动者权益的主体责任，为劳动者送上“清凉权益保障”。
✅核心高温作业规定
39℃以上必须停工：日最高气温达到39℃以上时，应当停止户外露天工作，且不得因高温天气停止工作、缩短工作时间而扣除或降低职工工资。
37℃-39℃作业限制：该温度区间内，全天户外露天工作时间累计不得超过6小时，12时至16时必须暂停户外露天工作。
✅高温补贴
各用人单位提供的清凉饮料不能冲抵高温津贴。
深圳高温补贴怎么规定
小编为大家带来详情
深圳高温补贴发放标准
✅深圳高温补贴发放标准
每人每月 300元
按天折算：每人每天 13.8元（不足整月时）
️ 发放时间：每年6月至10月，按月发放
✅深圳高温补贴领取条件
两个条件满足其一即可：
1️⃣从事露天岗位工作（建筑工人、环卫工人、快递员、外卖骑手等）
2️⃣用人单位不能将工作场所温度降到33℃以下（不含33℃）——包括室内办公！
适用人群：
• 企业、个体经济组织、民办非企业单位的劳动者
• 国家机关、事业单位、社会团体的劳动者
• 新业态劳动者（外卖小哥、快递员等）
维权渠道
12333 劳动权益保障热线
12345 政务服务便民热线
12351 广东省总工会服务职工热线
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▌信息来源：广东省总工会、深圳本地宝综合
▌编辑：吴德祯
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