7月17日至18日,由医改界、医院运营管理杂志主办,天门市第一人民医院承办,以“对标全国标杆 深耕创新发展”为主题,【2026医改界深度研学全国县市标杆医院·天门行】活动成功举办。来自全国30余家优秀县市公立医院的书记院长和管理骨干齐聚天门,围绕县级医院与县域医疗高质量发展开展研学交流。

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2026医改界深度研学全国县市标杆医院·天门行活动现场

一、开幕式致辞:凝聚共识,共启研学之旅

7月17日上午,活动开幕式在天门市第一人民医院汇侨院区隆重举行,河北省清河中心医院院长孙彦荣主持。

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孙彦荣院长主持开幕式

天门市第一人民医院党委书记严想元致辞。首先热烈欢迎全国同行来到天门传经送宝,同时介绍了医院深耕县域医疗数十年的发展历程,分享了医院跻身全国县级医院前十、中部地区14连冠的实践经验,表达了与各地同仁交流互鉴、共促县域医疗发展的诚意。

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严想元书记在开幕式上致辞

医院运营管理杂志主编、医改界创始人魏子柠致辞。他指出,天门市第一人民医院是全国县市医院的标杆,沉淀了大量适配县域医院发展的硬核成果,是全国县市公立医院对标学习的典范,为破解当前县市面临诸多发展难题,与全国优秀县市医院一起对标天门,拜佛取经,寻找破局之道、进阶之策。

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魏子柠教授在开幕式上致辞

二、专家授课:干货满满,解码实战路径

专家授课环节有序开展,清河中心医院孙彦荣院长、湖南南华大学桂阳医院雷红卫院长、河南孟州市中医院王平书记、广东省佛山市中医院三水医院谭荣军书记等四位依次主持了四个时段的专家分享。

天门市第一人民医院的8位核心专家结合实战经验,带来接地气、硬实招的干货分享,每堂课程都贴合县域医院发展实际,受到了与会同仁超高点赞。

陈伯勋副书记分享《文化赋能医院高质量发展的天门实践》。他结合医院实际,讲述了如何将医院文化融入日常管理、学科建设和服务提升,用文化凝聚团队合力,破解县域医院文化建设薄弱的问题,方法具体可借鉴。

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陈伯勋副书记在授课交流

章尹岗副院长分享《依托医共体构建高效急救体系》。他介绍了天门一医医共体建设模式,讲解了急救体系从县域到乡镇的联动机制、资源调配方法,为破解县域急救响应慢、资源分散等问题提供了实操方案。

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章尹岗副院长在授课交流

李伟副院长分享《县域肿瘤中心建设体会》。他结合医院肿瘤中心从无到优的发展历程,讲解了科室布局、人才培养、技术提升的具体做法,针对县域肿瘤诊疗能力薄弱的痛点,给出了可落地的建设思路。

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李伟副院长在授课交流

卢童副院长分享《县域医院临床重点专科建设实践经验》。他拆解了重点专科申报、学科梯队搭建、技术创新的实战步骤,结合医院重点专科发展数据,说明如何结合县域需求打造特色专科,补齐学科发展短板。

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卢童副院长在授课交流

杨广龙主任分享《以胸痛中心创建为抓手促进学科高质量发展》。他讲述了胸痛中心创建过程中的难点突破、流程优化和多学科协作经验,展示了创建工作对心内科及相关学科发展的带动作用,为县域医院学科提质提供了参考。

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杨广龙主任在授课交流

陈艳丽主任分享《凝栓聚力护佑安全——护理驱动的VTE防治体系构建与实践》。他结合护理工作实际,讲解了 VTE 防治体系的搭建流程、人员培训和日常管控方法,解决了县域医院护理管理中风险防控不到位的问题。

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陈艳丽主任在授课交流

徐会荣主任分享《医院质量管理实践》。他围绕医疗质量管控、流程优化、考核评价等内容,介绍了医院精细化管理的具体举措,结合实际案例说明如何降低医疗风险、提升服务质量,贴合县域医院管理需求。

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徐会荣主任在授课交流

最后,严想元书记分享《党建引领区域医疗高质量发展》。他讲解了医院党建与业务深度融合的实践路径,从党建引领学科建设、人才培养、医共体发展等方面,分享了党建赋能医院发展的经验,为县域医院党建工作提供了思路。

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严想元书记在授课交流

三、参观研学:沉浸式体验,直观感受标杆实力

17日下午,参学人员走进天门市第一人民医院汇侨院区,依次参观党建文化教育基地、急诊急救平台、肿瘤防治中心、西药房、影像中心、病理科、消供中心等13个点位。各科室负责人结合科室实际,细致讲解运营模式、技术优势和管理经验,参学人员结合所在医院实际情况,特别是难点堵点踊跃提问,现场交流氛围热烈,大家纷纷感慨医院管理规范、学科实力过硬,每一处细节都彰显出全国标杆医院的水准。

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参学人员参观党建文化教育基地

18日上午,参学人员前往东湖院区,参观了养老、产科、新生儿科等科室,对一院多院区同质化运营的成效高度认可。

在职工食堂用餐时,大家对荤素搭配合理、包含时令蔬菜、特色荤菜和汤品的菜谱满意不已,称赞饭菜口感地道、质量上乘,充分领略了天门美食之乡的味道,每份餐食价格仅十几元,亲民实惠,真切感受到医院以人为本的管理温度和精细化的后勤保障,也为本院后勤管理优化提供了切实可行的参考。

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参观消毒供应中心

四、闭门峰会:精准答疑,共解发展难题

18日上午参观结束后,魏子柠教授主持召开了院长闭门峰会,以“讲真话、说实情、出硬招”为宗旨,采用自由交流模式。

天门市第一人民医院陈伯勋副书记、医务科张科长、质控办徐会荣主任、护理部陈艳丽主任、信息科葛主任等五位专家参会,与参学人员面对面答疑解惑。

各地参会院长围绕医保分级转诊、医共体信息化、肿瘤中心运营、绩效分配等12大运营痛点,结合本院实际踊跃提问、深入交流。现场不仅有天门一医分享转诊权限下放、能源改造等实操举措,安徽等地院长也分享了本地化经验。

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最后,魏子柠教授总结发言时表示,天门市第一人民医院“敢闯天下,敢为人先”的文化内核和院长管理六大核心能力,提醒大家结合本院实际转化经验。整场闭门会务实高效,为参学人员破解发展难题提供了完整思路。

此次研学活动,摒弃形式化培训,聚焦县域医院发展痛点,通过授课、参观、研讨等多种形式,搭建了交流协作平台。参学人员纷纷表示,收获满满,将把所学经验转化为医院发展的实际举措。未来,各地同仁将以此次研学为契机,加强交流合作,携手破解县域医改难题,共同推动县域医疗高质量发展。

(供稿:医改界融媒体中心)

信息来源:医改界传媒

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