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7月20日，潍柴雷沃智慧农业2026年职工子女暑期托管班正式启幕。239名职工子女满怀期待与喜悦，走进托管课堂，开启一段充实、安全、快乐的暑期时光。距离进一步，温暖多一度。这场从“心”出发、向“实”而行的托管也是公司发展与职工幸福同向同行的一次温暖实践。

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暑期子女看护难，是职工最忧心、最迫切、最现实的问题。潍柴雷沃智慧农业精准聚焦职工“急难愁盼”，以有温度、见实效的暖心举措，切实化解一线职工假期“看护难”问题，让广大员工卸下后顾之忧，心无旁骛地投入岗位、安心干事。

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为了让托管服务真正贴合需求、落到实处，公司前期深入开展职工子女托管专项调研，细致摸排托管时段、课程偏好、服务时长等核心诉求。在此基础上，公司实地考察、优化方案、严格招标评审，选定了资质完备、管理规范、安全达标的专业托管机构，从源头保障服务的专业性与安全性。同时，公司工会落实专项托管补贴政策，切实减轻职工经济负担，将关怀福利精准送达职工心坎。

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秉持“托得住、管得好、学得实、玩得乐”的宗旨，托管服务设置课业巩固、延伸拓展、大阅读、手工DIY、趣味研学等多元课程，兼顾学业巩固、兴趣激发与综合素养提升，让孩子们在欢乐有序的氛围中收获知识、享受假期、健康成长。

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同时，公司还建立常态化监督检查机制，围绕服务水平与孩子成长收获、学生安全、就餐卫生、生活环境等关键环节开展常态化巡查管控，全面抓实安全管理、服务规范、日常值守等各项举措，构筑立体式安全防护屏障，保障职工子女的人身安全与托管服务质量。