徐嘉楠 刘三宝

实习是实践育人的关键一环，也是青年学子从校园走向社会、从理论走向现实的重要阶梯。暑期已至，大学生正走出校门，奔赴工厂车间、田间地头、基层一线，在火热的社会实践中磨砺本领、增长才干。2026年2月发布的《教育部等六部门关于加强普通本科高校大学生实习工作的意见》，将“强化实习安全”纳入重点任务。构建一个责任清晰、过程可控、手段智能的立体化安全体系，刻不容缓。

责任不能“悬空”，多元协同才能形成合力

筑牢防线，首先要厘清政府、高校、企业三方权责。政府要发挥主导作用，从顶层设计上明确各方权利义务；建立教育、人社、应急管理等部门联席监管机制，消除监管空白；将实习安全纳入高校考核指标，以及企业信用评价体系。目前，已有多地出台省级实习安全管理规定，将“全覆盖”“权责明确”从国家政策转化为地方制度，制度刚性正在层层压实。

高校要强化主责意识，成立实习安全专门机构，建立“学校—院系—导师”三级责任制度，严格实习单位准入审核，杜绝“只派不管”的甩手心态。对矿山、化工、建筑等高风险专业实习应组织安全论证和预案审批，落实风险评估、巡回检查、复盘总结等全流程管理制度。

企业要加大主防力度，严格执行安全生产法律法规，健全内部安全管理制度，完善岗位风险告知、专项培训、应急处置等流程。对有限空间、高处作业等危险场景，更须实行限员管理和一对一监护，决不能让实习生沦为安全管理的“盲区”和“外人”。

过程不能“失控”，闭环管理才能不留死角

责任厘清了，关键还要看落实。实习安全管理不能时紧时松、抓抓放放，必须把防线延伸到事前预防、事中控制、事后复盘每一个环节，形成闭环。

事前预防是基础，高校应系统开展实习项目风险评估，建立隐患清单和应对预案；企业须依标准做好场地、设备、防护用品等安全条件准备。对高危行业实习，应实施报备管理和专项审批。实习前，高校与企业须签订安全协议，同时为学生购买足额实习保险。把问题想在前面、把预案做在前面、把防线筑在前面，才能把风险遏制在萌芽状态。

事中控制是关键，政府要常态化开展安全督查，重点检查制度是否健全、责任是否落实、整改是否到位；企业须扛起一线安全监护的主要责任，建立实习安全台账，为学生提供工作保障；高校更应通过定期入企走访、系统打卡等方式持续跟踪。三方各司其职，方能织密过程监管网络。

事后复盘是提升，校企双方要建立常态化的安全评估机制，对每轮实习进行系统复盘，将不足转化为制度补丁、将经验固化为操作规范，推动管理能力迭代升级，让每一次实习的结束，都成为安全水平的新起点。

手段不能“落伍”，智慧赋能才能提质增效

随着实习规模持续扩大、实习地点更趋分散，传统的“人盯人”管理方式越来越吃力。将人工智能、大数据、物联网等技术引入实习安全领域，既是现实所需，也是大势所趋。

安全教育要“活”起来，突破以往照本宣科式的安全讲座，让安全意识入耳更入心。推动AI、物联网与安全教育深度融合，建设集课程学习、案例警示、能力测评于一体的线上安全培训平台，引入VR、AR等沉浸式技术，开发高风险场景虚拟演练项目，使学生在虚拟危险中练就真实避险本能。

风险监测要“灵”起来，探索运用大数据手段开发实习管理系统，通过签到时间、地理位置等多维度数据进行实时比对，系统一旦捕捉到异常，便能自动向管理员发出预警。

应急决策要“智”起来，推进校企应急指挥平台互联互通，整合现场监控、通讯调度、资源管理等功能。通过对历史事故数据的建模分析，构建风险画像和趋势预测机制，促进安全管理由“事后应对”向“事前预防”转变，让决策更有“数”、响应更有“底”。

多元协同明确“谁来管”，全程管控解决“怎么管”，智慧赋能支撑“管得好”——三者环环相扣、层层递进，共同构筑起立体化的实习安全防线。

“安全不放假，放假要安全”，安全是一切工作的前提，各级政府、高校和企业都要以“时时放心不下”的责任感，把实习安全责任扛在肩上、落在实处，让每一位走出校门的学子平安归来。

(作者分别为华中农业大学高校青年志愿服务研究中心研究员、经济管理学院团委书记，华中农业大学马克思主义学院党委书记、教授)