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编辑丨大月亮
球员养伤还得靠出国？
中国男篮一纸公告刚把曾凡博和王浩然的离队安排说清。
篮协转头就进场查赵柏清跳去日本B联赛的签约流程。
再到宏远旧将曾繁日敲定江苏肯帝亚的下家。
曾凡博那条，算是三条里最不让人意外的，公告写得很明白，7月23日飞海外系统治伤。
他康复完归队，接着备2027世界杯预选赛第四窗口期和2026名古屋亚运会。
王浩然同日离队办私事，办完也归队，两人都不是退队。
上赛季他在俱乐部就因为关节积液歇了大半截，这次国家队医疗组没再劝“坚持一下”。
被直接放行去海外系统治，说白了就是之前喊了很久的“健康优先”总算落了一次实。
曾凡博的硬件条件无可挑剔，跑动覆盖范围大。
他既能外线发炮又能兼顾防守，这种全能侧翼在国内堪称凤毛麟角。
这过往类似案例并不少见，小将强撑随队合练，结果便是整个赛季直接作废。
王浩然那边相对简单，官方口径就是处理个人事务，完了归队。
郭士强看中的是他的锋线多位置属性。
可国家队现在处在新老交替的节骨眼，年轻人进了大名单也容易坐板凳。
所以边缘场次怎么给年轻人明确任务，比单纯把人招进来更实在。
总不能招进来天天开会跑腿，真到项目上线从不让碰核心环节。
等熬到该接班的时候发现连国际比赛的对抗强度都没摸过，那留不住人也怪不着别人。
同曦之前给赵柏清开的D类“顶薪”是税前150万。
赵柏清上一份是同曦三年450万的B类合同，算下来这回“顶薪”续约反而比之前砍了一大截。
赵柏清前一季外线效率为40.9%，常规试投2.4次远投，属于能牵制防线的四号位。
他这个价位在同曦队内不算低，但放到市场上未必对得上他的心理预期。
赵柏清和同曦的原合同7月31日才到期，秋田队7月13日就先官宣了加盟。
同曦连最后协商的机会都没捞着，直接找篮协投诉，篮协7月20日进场查整个签约流程。
跨国转会牵扯球员、经纪、两家俱乐部、两个篮协五方。
这哪一环对不上都容易扯皮，之前也有过类似的先例。
球员合同没到期就官宣新东家，两边俱乐部扯了几个月。
原俱乐部只要满足条件开D类，就握了球员的独家签约权。
球员不接受也去不了别的CBA队，“顶薪”两个字听着光鲜，其实只是合同类别。
不是所有D类都拿一样的钱，中小俱乐部常用最低档的D类先把人锁住，之后再谈具体金额。
同曦资方陈曦自己也曾交底，150万属于先占坑的框架合约，价码后面仍有商量的余地。
但问题是，规则里既没要求“顶薪”报价必须和球员价值挂钩，也没有独立的仲裁渠道。
俱乐部怕培养的人被挖就使劲用规则锁，球员觉得亏只能往海外走。
曾繁日那笔反而省事，知情人交底的是多年C类文书落脚江苏肯帝亚。
这眼下不论球队端还是联盟端，都还没走完官宣落位的流程。
早前舆论大多猜想曾繁日将重回故地广东宏远，毕竟曾随该队捧回三尊鼎。
易建联卸甲后广东内线用人吃紧，老票友们都在念叨让“二哥”归位
可惜曾繁日江苏刚结束的赛季录得12胜30败，CBA赛场倒数第二。
这个场均摘下33.6个篮板球他也排倒数第二。
这个内线被人冲得像自家后花园，正缺个能卡位、能掩护、能策应的“脏活内线”。
曾繁日2米05，在宏远那几年就是干这个的，离开宏远后在吉林打了一年。
他场均6分4.5板，助攻率比95%的同位置中锋都高，策应属性正好补江苏的短板。
广东那边他不是不想留，但薪资空间、年轻内线培养计划都摆着。
他不可能因为旧将身份就打破预算高价签回来。
曾繁日自己选多年合同加稳定角色，也比拿一年高薪稳。
曾凡博的伤，说到底是国家队和俱乐部的负荷管理、伤员标准没理顺。
赵柏清这条，D类“顶薪”被做成锁人工具，“顶薪”名头有了金额可以随便开。
球员不接受就只能出海，规则两头都没兜底，最后俱乐部和球员两头都亏。
曾繁日的选择倒给市场开了个小口子：球员会比收入、角色、合同年限、生活安排。
俱乐部也比性价比，双向选择先看合不合适再看感情，这本身就是职业化该有的样子。
赵柏清这事大概率会倒逼CBA把D类规则理一理。
同曦给150万“顶薪”锁你国内走不了，日本给270万还包吃住包翻译。
换你是球员，你选哪个，这个问题问出来，规则就该动一动。
主要信源
湖北日报——中国男篮：曾凡博因需接受伤病治疗暂时离队，王浩然因个人事务暂时离队
新浪体育——中国男篮官宣：曾凡博赴海外治疗伤病 王浩然处理个人事务暂离队
直播吧——媒体人：曾繁日以多年C类合同加盟江苏肯帝亚男篮
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