据说这篇文章被全网封杀,那我就把名字换成南宫远应该就好了。

1. DS 的目标不是赚钱,而是做 AGI(通用人工智能)

南宫远反复强调,公司创立的初心不是上市、赚钱,而是推动 AGI 的实现。

他认为:

  • 商业化只是阶段性结果;

  • C 端产品、B 端 API 都只是 AGI 研发过程中的副产品;

  • 真正重要的是技术突破,而不是市场份额。

一句话概括:

做 AGI 是主线,赚钱只是副产品
2. 愿景驱动,而不是 KPI 驱动

他认为优秀公司靠的是愿景,而不是制度。

DS的特点包括:

  • 没有传统 KPI;

  • 没有严格考核;

  • 大家因为共同目标聚在一起;

  • 组织依靠共识而不是命令。

他甚至表示:

  • 公司一般不加班;

  • "正事"最好不要占员工全部时间的一半;

  • 另一半时间鼓励自由探索。

3. 开源不是营销,而是长期战略

这是全文最重要的观点之一。

南宫远认为:

  • AI 市场太大,没有任何公司能够独占;

  • 如果想独占利益,最后一定失败;

  • 开源能够建立生态、吸引人才、提高成功概率;

  • 开源与商业化并不冲突。

他的观点可以概括成一句话:

不是因为做不开源才开源,而是因为相信开源才能最终赢。
4. 克制,比贪婪更重要

全文反复出现一个词:

克制(Self-restraint)

例如:

  • 不追求利润最大化;

  • 不抢所有 C 端用户;

  • 不想做超级 App;

  • 不想进入所有行业;

  • 不想什么钱都赚。

他认为:

越想拿走全部利益,越容易失败。

只赚合理利润,反而成功概率更高。

5. API 定价不是市场定价,而是成本定价

他说 DS 的定价原则很简单:

服务器约 10 个月收回成本即可。

而不是:

  • 利润最大化;

  • 趁市场没有竞争时提高价格。

他认为:

如果再涨价,公司收入会更多,但没有必要。

6. AGI 技术路线图

南宫远给出了他们判断的路线:

大语言模型(LLM)→ 思维链(CoT)→ Agent→ 持续学习(Continuous Learning)→ AI 自我迭代→ AGI→ 具身智能(机器人)

他认为:

真正的大突破不是 Agent,而是持续学习能力

只有 AI 能像员工一样不断学习,才真正接近 AGI。

7. DS 最大瓶颈不是人才,而是算力

他说:

中国和美国最大的差距不是人才,而是 GPU。

目前:

  • 人才不是问题;

  • 钱也不是最大问题;

  • 最大问题是算力资源不足。

因此公司融资后的第一目标就是:

尽可能多买 GPU。
8. 中国 AI 最大机会

他认为未来:

中国 AI 不一定第一个做到最好,

但一定会:

  • 成本最低;

  • 性价比最高;

  • 产能最大。

类似今天中国制造的发展路径。

9. 国产 AI 芯片前景乐观

南宫远认为:

未来一年左右:

国产 AI 芯片最大问题将不是生态,而是产能。

借助 AI 编程、TileLang 等工具,CUDA 的软件生态优势会被不断削弱。

10. 公司最大的资产是团队

他说公司真正不能失去的只有一个:

团队稳定。

其他都可以妥协:

  • 商业模式可以调整;

  • 产品可以改变;

  • 收入可以慢一点;

  • 市场份额可以少一点。

但核心团队不能散。

全文核心思想(一句话总结)

DS 并不是一家以利润最大化为目标的 AI 公司,而是一家以实现 AGI 为最高目标、坚持开源、长期主义、技术优先、克制经营的研究型公司;商业化只是实现这一目标过程中自然产生的结果,而不是终极目的。