2026年7月21日《安徽法治报》2版
原标题
东至检察“不走寻常路”
以“三个课堂”淬炼真功夫
记者 尤忠祥
7月暑气正浓，东至县人民检察院内工作氛围火热，办公楼里干警步履匆匆，案头卷宗堆叠如山；一旁的会议室内，几名青年干警正围绕一份判决书激烈讨论——这不是案件研讨，而是为下一期“青年干警上讲台”备课打磨。
自省检察院部署“素质能力提升工程”以来，东至县检察院立足基层实际，构建起“政治课堂+名师讲堂+青蓝学堂”三维育人体系。记者近期实地走访发现，这个基层小院正用一套“不走寻常路”的练兵方式，让干警在讲台上、镜头前、办案一线淬炼真功夫。
政治课堂：
家风馆里上思政课
“以前总觉得政治学习就是‘念文件、读报纸’，现在不一样了。”该院政治部工作人员欧阳若愚谈及家风馆里的思政课时这样说道。
在东至县周氏家风馆，检察官带领几名附条件不起诉的涉罪未成年人及其家长一同循着百年家族足迹，聆听修身齐家的谆谆教诲。陪同的年轻干警表示：“把思政课从会议室搬到家风馆，是我们政治课堂的新尝试。干警在参与中受教育，涉案未成年人在家风熏陶中受感化，一举两得。”
该院党组成员、政治部主任吕艳介绍，政治课堂坚持以党的政治建设为统领，严格落实“第一议题”制度，综合用好党组会、党组理论学习中心组会议、支部研学等载体。同时依托安徽干部教育在线、“安徽检察新知讲坛”、“杏花检声·月月讲”等平台，拓宽学习渠道。
“专家的讲解既有高度又接地气，帮我们把理论‘大道理’变成了工作中的‘实用招’。”欧阳若愚说。
据悉，今年上半年，该院开展各类政治课堂15次。成效也直观地体现在了荣誉上：东至检察微信公众号在2025年全国检察官方网站和新媒体规范化评查中获评优秀官方微信。1幅法治漫画获评第八届“法润江淮 共筑美好安徽”展播活动最具法治文化传承作品。
名师讲堂：
把专家请进门，把短板补起来
在该院会议室，一场关于数字检察的专题授课已结束，干警们仍围在讲台前追问。授课的是省检察院的业务专家，讲的是大数据法律监督模型的构建逻辑。
“我们缺什么就补什么。”吕艳说，“名师讲堂不是‘大锅饭’，而是‘菜单式’精准滴灌。”围绕检察实务操作、法律监督难点、文书规范、数字检察、新媒体宣传、素材挖掘等重点内容，采取“专题授课+交流研讨”模式。
这份精准发力很快有了回响。2025年9月，该院第一检察部副主任、二级检察官许燕在第十六届安徽省检察机关十佳公诉人暨优秀公诉人业务竞赛中脱颖而出，荣获“全省优秀公诉人”称号。“比赛前我们专门组织了模拟论辩，请来资深检察官当评委，逐一点评。”许燕说，“这种实战化训练让我在赛场上心里有底。”
据统计，该院已有1名干警获评“全省优秀公诉人”，1名干警获评“全省未成年人检察工作贡献突出个人”，9名干警荣获市级以上荣誉。原创微视频《他们的烦恼》在全国两会期间获得10万+阅读量，为池州检察历史首次。
青蓝学堂：
从“台下听”到“上台讲”
“过去是坐在台下听，现在要站在台上讲，从‘输入’到‘输出’，收获完全不同。”一位参加“青年干警上讲台”的检察官助理对记者坦言，“为了讲好一个案例，我把相关法条、司法解释和类似判例翻了个遍。备课本身就是一次深度复盘，比单纯写报告更考验综合能力。”
2025年以来，东至县检察院开展青年干警上讲台、普法视频竞赛、外出培训成果分享等实操性练兵项目8次。在今年的集中轮训活动中，4名年轻干警登台讲述，围绕工作思路、成长感悟、平台应用、案例培育等维度分享办案经验。
“以讲促学、以学促干”——这套模式让青年干警的法律适用能力、释法说理能力、群众工作能力乃至数字检察应用能力得到了全方位锤炼。
而在“青蓝结对、师徒帮带”长效培育机制下，资深干警一对一帮带青年干警，实行精准办案点评、面对面答疑解惑、全流程履职护航。“师父带着我办第一个案子的时候，从阅卷到提审到出庭，每一步都盯得很紧。”一名入职两年的干警对记者说，“这种手把手教，比看10本书都管用。”
成效逐步显现：东至县检察院入选全省“以高质量模型推进高质效办案”优胜院，《开展民间借贷领域非法放贷大数据法律监督案例》入选安徽省检察机关2025年度大数据法律监督典型案例。1个典型案例入选《长三角法治案例精选》，1个案例获评2025年度全省检察机关文物和文化遗产保护领域典型案例。
从家风馆里的思政课，到专家授课的名师讲堂，再到青年干警上讲台，东至县检察院“三个课堂”的做法，说到底就是让干警在“干中学、学中干”。这个业务部门不多的基层小院，这套看似简单的培育机制，正让每一次学习都对接实战、每一次培训都指向短板、每一次登台都成为成长。也许，这就是基层检察队伍建设的“东至答案”。
第10461期
安徽检察新媒体出品
终审丨郭伟 二审 丨吴荧
来源 丨安徽法治报
编辑丨李昂
投稿邮箱丨ahjcxmt@163.com
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