保时捷宣布到2035年将裁减约五分之一的工作岗位。这一大规模人员削减是该德国豪华车企全面降本增效计划的核心部分，主要原因直指中国市场需求疲软、电动汽车普及慢于预期，以及整个行业竞争压力持续升温。

中国作为保时捷全球最重要的市场之一，近年来需求走弱拖累了整体表现。消费环境的变化使得不少潜在买家推迟或取消购车决定，对依赖高端消费的保时捷形成直接冲击。同时，保时捷在电动化转型方面也受挫——用户对电动汽车的接纳速度未达预期，未能有效填补传统燃油车销量下滑的空白。再加上不仅有传统豪华品牌步步紧逼，国内新能源品牌也在高端领域快速崛起，竞争格局日趋白热化。

打开网易新闻 查看精彩图片

应对多重压力，保时捷选择通过精简人力来降低固定成本、提升运营效率。裁员计划时间跨度长达十余年，将在2035年前分阶段推进。这标志着这家拥有丰富赛车基因的豪华品牌正在行业变革期做出果断取舍。