用电设备安全检查。国网鹤壁供电公司供图
旗帜领航，动力澎湃。今年以来，国网鹤壁供电公司坚持以党的政治建设为统领，全方位、全要素、全层级深化新时代高质量党建工程，全面落实中央企业“三大责任”，将党建工作与中心工作深度融合，把“两条线”拧成“一股绳”，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以坚定的信念、过硬的作风，凝神聚智，攻坚克难，为鹤壁市加快建设以“十有”为内涵的北方美丽城市提供了坚强电力保障。
强化政治建设，筑牢思想根基
理论上清醒，政治上才能坚定，行动上才能自觉。
国网鹤壁供电公司党委始终把政治建设摆在党建工作首位，严格落实“第一议题”“中心组学习”制度，形成多个破难题、促发展的高质量调研成果，学习成效获省公司列席旁听工作组“示范引领”高度评价，以政治建设新成效激发干事创业新作为。
在树立和践行正确政绩观学习教育中，该公司制发学习教育工作专班通知单21期、周报15期，举办学习教育读书班2期，示范带动各级党委、党支部开展集体研学204场次、2460人次，持续推动学习教育走深走实。
以常态化学习强基固本、从严管党治吏，该公司持续抓实干部能力淬炼与作风锻造，通过分层分类开展政治理论、纪律规矩、业务履职专题培训，一体推进全面从严治党各项部署落地见效，不断锤炼党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，着力打造一支忠诚干净担当的电力铁军。去年迎峰度夏期间，成功应对度夏负荷五创新高、电量七创新高的保供形势，圆满完成十余项重大活动、关键时段保电任务，充分彰显央企保障能源安全、服务地方发展的政治责任与使命担当。
抓实党建统领，建强人才队伍
“通过深入学习党的创新理论知识课程，让我更加坚定了理想信念，在今后的工作中，我将继续发挥党员先锋模范作用，为推动公司的高质量发展贡献力量。”在刚刚结束的党员素质提升培训班上，党员们坚定地说道。
人才是任何事业成功的关键，拥有高素质的人才是推动高质量发展的重要保障。国网鹤壁供电公司坚持以党建统领队伍建设，严格落实党管干部、党管人才原则，紧扣新时代好干部标准和国企干部建设要求，树立重实干、重担当、重实绩的鲜明导向，全方位锻造高素质专业化电力铁军，为公司高质量发展夯实坚实的组织人才保障。
为精准优化干部队伍结构，该公司坚持系统统筹、梯次培养，兼顾老中青干部合理配置，重点培优育强年轻干部和专业技术骨干。同时，常态化推进跨专业、跨部门、跨层级轮岗交流，打通机关基层、生产营销双向流动渠道，打造结构均衡、能力过硬、适配高质量发展需求的干部人才队伍。
为持续规范选人用人，该公司深入实施人才“育苗计划”，推行员工成长量化积分管理，以择优竞争机制倒逼青年员工成长成才。同时，持续畅通人才晋升通道，完善骨干职员晋级、青年人才历练机制，择优选派优秀青年扎根一线关键岗位练兵成长，充分释放人才队伍干事创业活力。
国网鹤壁供电公司坚持严管厚爱结合、激励约束并重，健全科学精准的干部考核评价体系，兼顾考人与考事、定量与定性、显绩与潜绩，将考核结果与绩效激励深度挂钩，树立鲜明奖惩导向。严格落实民主集中制，持续优化班子分工、厘清权责边界，以标准化、精细化组织管理，锤炼一支忠诚干净、作风过硬、敢于担当的高素质干部人才队伍。
实施“党建+”工程，构建融合格局
“非常感谢供电公司主动上门服务，帮我们解决了用电方面的后顾之忧……”日前，国网鹤壁供电公司由党员担任的“电长”走访了鹤壁大用食品有限公司，通过“一对一”精准服务，全力护航企业稳产增效。这样的走访，国网鹤壁供电公司定期就会开展一次，这也是该公司实施“党建+优质服务”工程的生动缩影。
今年以来，国网鹤壁供电公司坚持“抓党建从业务出发、抓业务从党建入手”，以“双融双促双提升”专项行动为抓手，指导基层党支部精准确立“党建+安全生产”“党建+优质服务”等“党建+”工程项目15个，创建党员示范岗14个，责任区8个，打造“手拉手”联创共建项目40余个，累计开展岗位建功活动562次，充分激励了广大党员立足岗位、实干建功，实现了党建与业务同频共振、互促共进。
安全生产是企业发展的生命线。该公司着力推进“党建+安全生产”工程，细化制定五大类36项重点任务，设计“鹤护安全”文化标识，入选国网公司安全文化实践典型案例，荣获“电力安全文化建设精品工程”奖。以“震撼教育+柔性教育”相结合，利用公司文化阵地组织开展“震撼式”警示视频学习活动172次，覆盖916人次，助力安全文化浸润式传播。开展党员身边无事故“三带三有”实践活动，积极推动无违章党支部、无违章党员“双百创建”，全年获评国网公司无违章现场2个、省公司无违章现场7个。
为优化电力营商环境，该公司将党建与优质服务深度融合，推进“党建+优质服务”，创新实施供电服务“电长制”，由党员挂帅分片包线路、包台区，党员骨干担任“电长”服务重点企业，成功入选河南省服务业标准化试点，获评鹤壁市“万人助万企”先进单位。
今年4月，鹤壁市首座全户内变电站——巨兴110千伏输变电工程建成投运，着力提高电网安全可靠性。施工期间，党员骨干担任“安全导师”，对施工进行全过程管控，守住安全“防线”。为加快电网建设，该公司通过实施“党建+电网建设”，党员亮身份盯目标、抢节点、守现场，用责任保障工程建设的安全、质量与效能，确保了工程顺利投产，全年投运投产工程量达历年之最。
擦亮红色引擎，深耕文化沃土
党建是企业文化建设的“红色引擎”。
国网鹤壁供电公司始终将党的领导贯穿企业文化建设全过程，统筹推进思想政治、文化宣传、统战群团等工作，创新培育以“钻劲、拼劲、巧劲、亲劲”为核心的“四股劲”企业文化，大力营造“一家人、一条心、一个目标一起拼”浓厚氛围。
为全面开展“四股劲”企业文化学习宣贯活动，该公司依托集中学习、座谈研讨、阵地展示等多元载体，掀起学习热潮，营造浓厚氛围。开展“四股劲”文化推广评价工作，评选出首批8名季度标兵之星。深化“对标劳模先进典型、争做敬业爱岗员工”主题实践，选树企业文化标杆和党团组织先进典型，厚植“一家人、一条心，一个目标一起拼”的同心共进文化氛围。扎实开展“学雷锋志愿服务月”活动，组织志愿者进社区、进企业开展用电宣传等志愿服务活动160余人次，彰显企业责任担当，树立良好社会形象。精心策划庆“五四”系列活动，通过主题团日、演讲比赛、主题征文等载体，引导团员青年厚植爱国情怀，凝聚奋进力量。
通过一年的不懈努力，在“钻劲”文化驱动下，员工专业素养和业务能力大幅提升，进而增强了电网运行可靠性，用户平均停电时间压降至5.91小时、同比下降24.26%。在“拼劲”文化的淬炼下，在迎峰度夏、重大保电等关键时期，“党员突击队”“青年突击队”挺身而出、冲锋在前，圆满完成各项任务，用实际行动诠释“人民电业为人民”的宗旨；在“巧劲”文化引领下，公司创新成果丰硕，1项成果获中国发明协会二等奖，1项成果获国家电网公司“五小”创新优秀成果，智能电网建设取得阶段性成效。“亲劲”文化滋养下，先后举办“鹤电思政课”“职工运动会”等文体活动，组建篮球、羽毛球、书法、摄影等兴趣小组15个，团队凝聚力和向心力显著增强，员工归属感、幸福感显著提升。
聚力党建红引擎，护航发展提质效。下一步，国网鹤壁供电公司将深入推进新时代高质量党建工程，锚定“以新时代高质量党建引领保障高质量发展”这一目标，实施“政治统领、组织强基、融合赋能、文化浸润、品牌提升”五个提升工程，厚植“四股劲”文化，凝聚“一家人、一条心，一个目标一起拼”奋进合力，持续增强党组织政治功能和组织功能，为鹤壁加快建设以“十有”为内涵的北方美丽城市、打造中小城市内涵式发展样板提供更强电力保障。(来源：国网鹤壁供电公司 作者：张心致 孙颖)
热门跟贴