每到暑期，众多学生、短期求职者希望抓住用工旺季寻找兼职工作。但网络上铺天盖地的招聘信息里，暗藏不少求职陷阱。
近期民生调查栏目曝光招工市场各类乱象：不少违规招工主体打着本地招聘的旗号吸引求职者，随后安排大家远赴外地厂区工作。各地相关部门已经启动专项整治行动，提醒所有求职者提高防范意识。
打开网易新闻 查看精彩图片
揭秘违规招工方惯用套路
不少零散招工从业者抓住大家想要就近上班的心理，在本地发布吸引力十足的招聘信息，标注高薪、包吃住、短期可随时离职等优厚条件，吸引年轻人主动咨询报名，整套手段主要分为三步：
- 线上本地引流仅：依靠网络平台发布招聘内容，很少公开线下实体经营地址，全程线上沟通。依靠本地岗位信息，降低求职者防备心理。
- 收取各类前置费用：以体检费、工装押金、岗位报备费等名目收取数百元费用，求职者缴费之后，对方立刻告知本地岗位已经招满。
- 安排异地务工，薪资大打折扣：统一安排求职者前往外地厂区，岗位经过多层外包流转，最初承诺的薪资标准大幅缩水。很多人完工之后，招工负责人又以工期不达标为由克扣报酬，求职者想要追回费用，对方直接失联。
打开网易新闻 查看精彩图片
这类无正规资质的招工渠道，大多不会签署规范用工协议。一旦发生工伤、薪资拖欠等纠纷，用工厂区与招工人员相互推诿，求职者维权难度极大。想要避开求职坑，一定要选择正规平台（如灵职云）。
热门跟贴