据法国媒体8月3日报道，在过去几个月内发生两起员工自杀及多起自杀未遂事件后，法国已对法国总理府展开司法和内部调查。总理府设在法国总理官邸马提尼翁宫内，内设约50个秘书处、司局、专项工作组及其他独立机构。
法国公共广播电台8月3日报道称，工会曾于6月初要求就相关情况与总理府领导层会面。在这些会议之后，针对此前搁置的一名员工自杀未遂事件的内部调查获得了批准。工会还促使总理府承诺对其所有办公室的风险进行更广泛的调查，预计该调查将在未来几个月内由一家外部公司进行。
一名员工代表表示，“我们唯一想要的就是为大家重新启动一个健康的良性循环。”报道称，6月份有人根据《刑事诉讼法》第40条提出了投诉。该条款规定，任何知悉犯罪行为的公职人员必须向司法机关报告。
这份由员工代表在总理府员工劳拉（化名）4月份自杀未遂后提交的报告，指控总理府的工作条件存在“极其严重的问题”。
劳拉的律师克里斯特尔·马扎解释说，从2023年底开始，“我的当事人就被无视了，她不再被邀请参加会议，从组织架构图上被抹去，彻底失去了存在感。她遭到嘲讽和起哄，就像校园霸凌一样，被彻底孤立。”
马扎补充说，劳拉最终被团队完全隔离，并被分配了一间地下室办公室。在向上级反映情况却未得到“有效回应”后，劳拉咨询了其他几位专业人士，内部审查也证实她正遭受“严重的职场痛苦”，但唯一提供的解决方案就是让她离开该部门。
马扎称，“最终，问题变成了她个人的问题。她最终陷入了我们在公共行政部门通常看到的典型困境：尽管这些问题众所周知，却没有任何人采取行动。所有这些预警信号从未被重视，从未被优先考虑，直到它们以损害人们身体健康的方式在公众面前爆发。”
报道称，劳拉的遭遇并非孤例。2025年10月，法国法律与行政信息局的一名员工在办公室内用美工刀割喉试图自杀。她的几名同事随后举行了罢工，但该事件并未被认定为工伤事故。不到六个月后，即2026年3月，法国投资总秘书处的一名项目经理在居家办公时在家中自杀身亡。
几天后，法国政府总秘书处的一名员工在瓦兹河谷省卧轨自杀，当时他“正处于已确认的职场痛苦之中”。法国公共广播电台指出，每次发生此类事件，法国总理府都表示设立了“针对同事的支持与援助计划”。
一位总理府消息人士透露，“我们已经越过了底线。这些事件的积累形成了一种规律，我们终于意识到了这一点。”据报道，这种“规律”与法国政局的不稳定有关，自2024年法国国民议会解散以来，已经经历了四届政府。
一位总理府员工代表描述说，“这就像每隔四到六个月就会有一支新军队进驻。新任幕僚长上任后就想推行他们的新组织架构。团队更换，办公室重新分配，电话重新分配等等。你必须屈服于新老板的新要求。”
一名员工回忆说，“大约十年前就开始出现初步影响，各部门开始动荡。随着机构的合并、人员编制的缩减以及合同工比例的不断增加，集体归属感正在减弱。”
热门跟贴