“真没想到，离校后还能通过母校帮助找到这么心仪的工作。”7月下旬，成都信息工程大学2026届研究生黄璘（化名）难掩激动。毕业离校时工作还没着落的他，如今已办好入职手续，即将投身北京爱尔达电子设备有限公司贵州分公司的项目建设。黄璘的经历，是我省全力推进离校未就业毕业生就业服务“不断线”的生动缩影。
自2026届高校毕业生离校以来，四川教育系统深入贯彻落实党中央、国务院和省委省政府关于高校毕业生就业工作决策部署，始终坚持“离校服务不断线”工作导向，积极打通就业服务衔接通道，持续为离校未就业学子架起求职桥梁，全力助推毕业生顺利落实毕业去向。
台账常新、精准到人
“一对一”化解求职难题
暑假期间，四川师范大学招生就业处办公室依旧一派忙碌景象。“高校就业战线不存在暑假，我们全员正常上班。”副处长田伟告诉记者，现阶段为全力做好离校未就业毕业生帮扶有关工作，全体工作人员均无休在岗。
离校后学生分散各地，如何摸清真实求职状态？四川师范大学建立离校未就业学生动态台账，各学院每周更新梳理，要求9月1日前完成全部台账动态清零更新。辅导员对每一位未就业毕业生开展“一对一”沟通，精准掌握求职痛点。“过去两年，我校所有重点帮扶学生都全部顺利就业。”田伟说。
在西南民族大学，离校未就业毕业生的帮扶同样精准到人。2026届自动化专业毕业生黄琴（化名）最初求职屡屡碰壁，离校后学院帮扶不断线，班级导师逐轮辅导其打磨简历、量化实践成果；同时，依托校企合作资源建立“定向推送清单”，精准匹配新能源、智能制造等对口岗位，并耐心引导她树立理性择业观。最终，黄琴顺利签约比亚迪股份有限公司技术类岗位。
西南民族大学就业导师开展“一对一”就业指导帮扶
阿坝师范学院针对未就业学生群体细化帮扶方案。毕业生李叶（化名）专业功底扎实、持有教师资格证，但性格内向，面试极易紧张，多次求职失败后陷入自我否定。就业干事赵雪莲找准核心症结，建议她从压力更小的线上教学岗位起步，一边推送适配岗位，一边长期开展心理疏导、授课模拟训练。经过持续陪伴引导，李叶顺利入职线上教学机构，稳步开启从教之路。
电子科技大学成都学院在学生离校前后开展两轮集中摸排，将未就业学生区分为积极求职、备考升学、观望慢就业、暂无就业意愿四类状态精准画像。该校毕业生李望（化名）离校后一直没找到合适岗位，辅导员陶孟第一时间建立重点帮扶台账，为其开展跟踪辅导、定向推送岗位……经过精准帮扶，李望成功入职成都超德创科技有限公司。“辅导员不仅帮我改简历，还专门做了模拟面试，指出了我很多问题。”李望说。
暑期以来，依托“川e就”平台，教育厅统一为全省每一名离校未就业毕业生建立起专属“个人就业信息档案”，精准推送3—5个对口就业岗位，同时，指导全省高校持续为离校未就业毕业生提供简历优化、面试指导等“一对一”服务，对接人力资源社会保障部门全覆盖做好离校未就业毕业生政策宣介、职业指导、技能培训等服务工作，实现校地帮扶无缝衔接。
访企拓岗、资源挖潜
把岗位送到学生手中
为给离校未就业毕业生提供更多市场化社会化就业渠道，教育厅组织省内部分高校赴新疆、浙江等地开展访企拓岗活动，进一步搭建跨区域人才合作交流桥梁。同时，指导全省高校利用暑假访企拓岗关键期，走访用人单位、拓宽就业渠道。6月以来，全省高校累计走访企业4000余家，拓展岗位3.9万余个。
四川省教育厅组织高校赴新疆、浙江开展访企拓岗活动
成都信息工程大学组织院系负责人、辅导员、专业教师前往宁波、珠海等城市走访企业，带着离校未就业毕业生简历上门推荐，不少学生通过实地走访、企业推介找到工作。同时，创新推出“成信大信使”联络模式，联动全国各地校友会，建立异地待业毕业生专属名册，实现“毕业生走到哪里，校友帮扶就跟到哪里”。该校研究生黄璘正是通过当地校友会牵线搭桥，找到满意工作。“校友会不光给我们推送岗位，入职相关事宜也全程帮忙对接，异地求职少走了不少弯路。”黄璘感慨道。
四川建筑职业技术大学压实校领导拓岗责任，暑期由书记、校长带队奔赴北京、西安、成都等地，走访中铁二十局、中建三局等30余家基建龙头企业，围绕基建、轨道交通、节能环保产业挖掘优质岗位千余个；依托“川e就”持续举办线上专场招聘，暑期累计推动300余名离校未就业学生顺利上岗。
四川建筑职业技术大学赴西安开展访企拓岗活动
四川传媒学院就业指导中心主任姜有为向记者展示了一份“双向需求调研”问卷，其中详细调研了学生对各项新媒体技能的掌握情况。“我们必须精准匹配当下行业用人标准。”艺术管理专业毕业生李月（化名）离校后一直未找到满意岗位，姜有为主动将她推荐至校企合作单位，帮助其顺利取得理想offer。“我就是嘉兴人，姜老师综合考虑我的籍贯、专业背景和技能强项，认为这个岗位和我适配度很高。”李月说。此外，针对今年夏季多地洪涝灾情，学校还在线上招聘中额外增设受灾学生专项招聘专场，为受灾学子定向提供岗位。
与此同时，省级层面的供需对接平台也在同步发力。教育厅会同省委组织部等厅局，依托“川e就”平台开设政策性岗位招募专栏，全方位汇集省内各级各类政策性岗位和市场化社会化岗位招聘信息，切实解决毕业生信息渠道不畅通、查找不便、消息滞后等问题，为其求职报考提供便利。同时，联动各省级部门、组织省内各高校通过“川e就”平台举办招聘活动超百场，广泛邀请省内外用人单位发布人才招引需求，累计提供各类就业岗位超10万个，切实为离校未就业毕业生搭建起常态化的线上对接通道，充分满足学生多元化求职需求。
政策宣传、权益保障
让就业之路平稳顺畅
离校服务不仅要“送岗位”，更要“送政策、送安全、送保障”。省级层面持续加强宣传引导，依托“川e就”平台打造高校毕业生就业创业“政策地图”，系统汇集基层就业、自主创业、就业见习等扶持政策，供毕业生随时查阅。同时，抓实就业安全教育，常态化发布求职预警，及时辟谣不实招聘信息，引导毕业生通过官方渠道获取资讯；通过直播宣讲、云端课堂等形式开展普法宣传，推送警示案例和避坑指南，帮助毕业生识别“虚假高薪”“招转培”等求职陷阱，提高风险防范意识。
畅通维权渠道是守护毕业生权益的关键一环。教育厅畅通省校两级就业咨询、权益维护反馈渠道，做到事事有回音。会同公安、人社、市场监管等部门深入开展人力资源市场秩序清理整顿，依法打击招聘欺诈、恶意解约等违法行为，合力营造安全公平的就业环境。
各高校在权益保障上落细落实。西华师范大学发挥法学院学科优势，依托“携法同行·护航就业”品牌开通法律援助绿色通道，为100余人次提供劳动合同签订、试用期权益等“一对一”咨询与文书审查。一位生命科学学院毕业生收到某公司《聘用合同》后，借助学校提供的“合同条款自检清单”敏锐发现“试用期不缴社保”等不合理约定，经法律援助小组指导协商修改，有效规避了入职后的维权风险。
西华师范大学举办就业权利法律保护专题讲座
成都工贸职业技术学院机械工程学院建立辅导员、就业专员、企业工匠导师三方联动的诉求响应通道，毕业生离校后持续推送招聘、维权资讯，做到“离校不脱联”。该校数控技术专业毕业生王雨（化名）在顶岗实习期间遭遇企业单方面调岗并降低津贴标准，他通过学院专属反馈渠道提交诉求后，学院接诉即办，迅速对接企业并对照实习管理规定据理沟通，督促企业恢复约定岗位与待遇，同时指导王雨明晰自身权利义务。矛盾妥善化解后，王雨稳定在岗并顺利转正就业。
离校不离心，服务不断线。从指导服务的精准开展，到省校联动的定向送岗，再到宣传教育的持续引导，四川教育系统正以一系列贴心暖心用心的服务举措，陪伴每一位离校未就业毕业生拨开前行迷雾、化解择业难题，让青春的选择有支撑、有底气、有方向，全力护航学子从容踏上职场新征程，在广阔天地追逐理想、建功立业。
编辑 | 龚浩然
校对 | 胡琼之 责编 | 张贤华
来源 | 教育厅
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