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最近浙江台州路桥区的一则建议，戳中了无数职场爸妈的心酸，刷屏全网。

当地3名人大代表联名提议：给企事业单位职工设立专属带薪陪考假！

具体标准清晰又暖心：

✅ 小升初：带薪陪考2天

✅ 中考：带薪陪考3天

✅ 高考：带薪陪考5天（含1天考前准备时间）

最关键的是：假期全程薪资、奖金、福利待遇不变，不影响评优、晋升、绩效考核。

没有扣薪、没有追责、没有后顾之忧，只为让父母能稳稳陪孩子走完人生关键的升学关口。

这条建议一出，无数家长直呼：终于有人看见我们的两难和委屈了！

很多人看似拥有父母的身份，却从来没有自由陪伴孩子的权利。

数据不会骗人，当地调研显示：70%的家长，因为工作原因，无法全程陪伴孩子升学考试。

这也是所有职场爸妈的真实写照。

每年升学季，都是一场成年人的无声煎熬。

想请假陪考，代价太大：扣工资、扣绩效、被领导约谈、耽误升职加薪，甚至影响年终考评，普通打工人根本不敢赌。

我们从来不是想偷懒休假，只是不想缺席孩子仅此一次的成长关键期。

虽然现阶段陪考假还未纳入法定假期，但多地已经开始鼓励企业优先安排职工调休、年假，保障家长的陪考需求，这已经是巨大的进步。

你支持全国推广带薪升学陪考假吗？