这年头企业家拿了国家级大奖，换谁不得趁热炒一波？又是发通稿又是接专访，恨不得全国都记住自己。河南老板崔培军偏不按套路来，七个月前刚拿了国家级荣誉，领完奖转头就回了厂区，该蹲车间蹲车间，奖状扔抽屉跟没事人一样。圈内人都说他傻，放着热度不蹭，结果七个月后，他一个做了23年的举动，直接刷爆全网口碑暴涨。
这个让他口碑暴涨的举动，就是第二十三届贫困大学生资助活动，今年他拿了150万现金堆在桌上，一共资助了380名长垣籍的困难准大学生。算下来，二十三年里他累计掏了3700多万元，帮5200多个读不起书的孩子圆了大学梦。活动现场，他亲手把一叠叠现金交到每个孩子手里，没什么虚头巴脑的流程。
他对着台下的年轻人叮嘱，供你上学不是让你去享受，是让你好好钻研学问，做个对社会对国家有用的人。他还说，这年头锦上添花的人多，雪中送炭的少，他就只帮真正读不起书的孩子。说实话，150万对做成百亿规模企业的老板来说，真算不上天文数字，可“连续23年”这四个字，分量比150万重太多了。
很多企业做慈善都是做一次拍一次宣传，巴不得全天下都知道自己做了好事。崔培军默默做了二十三年，要不是今年被媒体挖出来，大多数人根本不知道这件事。其实他一直都在给需要的人发钱，这早就不是第一次引发热议了。
之前年初的公司年会上，他直接现场摆放了六千多万现金发年终奖，加上线上发放的部分，总额接近1.8亿元。赶上麦收季给员工发补贴让员工回家收麦，暴雨天给员工发钱让赶紧回家抗洪，逢年过节还会给员工父母发红包。公司专门设了困难职工援助基金会，累计已经发出去五百多万救助金，员工家里遇上重病天灾都能领。
今年七月还出了件引发争议的事，崔培军在员工子女暑期培训的启动会上，自曝开除了一个嫌亲妈丢人的员工。那个员工两岁就没了父亲，全靠母亲一把屎一把尿拉扯大，结果结婚的时候嫌母亲长相不好看，不让母亲出席婚礼。崔培军知道后当场打电话给人事，直接让开除这名员工，说“我看不起你，对不起，必须走人”。
这事出来之后，有人骂他管得太宽，员工的家事轮不到老板插手。更多网友却站在他这边，说连生自己养自己的亲妈都嫌弃，这种人能干好什么事。其实扒一扒崔培军的过往，你会发现他做的所有事，逻辑从头到尾都没换过。
他自己就是苦出身，14岁就辍学闯荡，当年揣着借来的35块钱出门，吃过的苦不比任何人少。正因为自己淋过雨，所以总想给别人撑把伞，他从来不玩虚头巴脑的套路，花里胡哨的包装那套他根本不信。现在不少人说他是“河南版于东来”，也有少数人酸他，说他就是花钱买名声。
这话真站不住脚，要是真为了买名声，他拿到国家级表彰之后就可以收手了。那个荣誉含金量够高，够他吃一辈子老本，根本没必要接着年年掏这么多钱做公益。他自己也说过，我没读过多少书，14岁就出来打拼，太清楚底层人想要读个书有多难。
从黄河滩区走出来的穷小子，摸爬滚打几十年把小厂子做成了百亿规模的大企业，赚到钱之后他没想着自己挥霍，反倒把大部分利润都回馈给了员工、家乡和读不起书的孩子。七个月前的国家表彰，本来就是官方给他二十多年善行的认可，不是什么天上掉下来的运气。这次的150万助学款，不过是他顺着自己一贯的性子做的事，根本没想着要蹭热度博出位。
崔培军自己估计都想不到，就是这么一个坚持了二十三年的常规操作，居然能在被表彰七个月后再次火遍全网。其实这事想想也不奇怪，现在这个时代，哪哪都是忙着包装立人设的老板，今天演好人明天秀慈善，好多都是演给网友看的。一个坚持二十三年只做一件实事的人，本来就自带吸引力。
他的人设根本不是靠通稿吹出来的，是一年年的坚持，一笔笔发出去的钱，一个个走出困境的大学生，一次次给员工的实在福利，实打实堆出来的。钱赚到一定规模，本来就只是个数字，怎么花这个钱，直接决定了你在老百姓心里是什么样的人。崔培军选了一条最笨的路，就是把钱实打实发到最需要的人手里，笨是笨了点，但站得稳，群众的眼睛都亮着呢。
参考资料：人民日报 企业家要以实际行动践行社会责任
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