8月21日，连云港市海州区“红韵暖新•联安前哨”规范建设推进会在区政府举行。区委、区政府有关部门领导与快递员、外卖员等新业态群体代表共100余人齐聚一堂，共同见证了这支城市“流动哨兵”队伍的正式集结与规范升级。
会议现场，海州区交通运输局、邮政管理局等部门负责人分别解读了“联安前哨”十项报告制度及“暖新驿站”服务举措，标志着海州区“治安防控 +便民服务”双向赋能机制的全面落地。
典型引路，凡人善举聚暖流
会议通报了7名“联安前哨”优秀队员的先进事迹。网约车司机敏锐识破电信诈骗，为群众挽回损失1.9万元；外卖骑手发现并配合民警查获违禁品“笑气”、扑救火灾；快递员与网约车司机联手协助警方抓获嫌疑人……这些鲜活案例，生动诠释了新就业群体“人在网中走、事在格中办”的治理效能。
“以前我们是城市的‘摆渡人’，现在更是平安的‘前哨探头’。”顺丰快递党员代表在发言中郑重表态，将把日常配送路线转化为平安巡查路线，立足岗位当好治安“观察员”、隐患“信息员”和平安“宣传员”。
制度赋能，全域感知筑防线
会议指出，“联安前哨”队伍扎根城市肌理、全域流动穿梭，是现有“联安守望”体系的提质扩容。通过推行“十项报告制度”，将违法犯罪线索、公共安全险情、矛盾纠纷隐患等纳入常态化上报范畴，并配套“一事一奖”、积分评优等激励机制，有效解决了“发现难、上报慢、动力弱”的问题。
同时，海州公安创新构建“一阵地、三平台、六服务”模式，依托161个联安守望点和“暖新驿站”，为新业态群体提供休憩充电、法律咨询、纠纷调处等暖心服务，真正实现“服务—反哺—共治”的良性循环，让新业态群体在参与治理中感受到城市的温度。
凝聚合力，共建共治谱新篇
区委社会工作部负责人强调，将始终做好新就业群体的“娘家人”，通过党建引领、暖心服务，引导广大从业人员从治理“旁观者”转变为“参与者”。
授牌仪式上，与会领导为新就业群体代表授牌，标志着这支由快递员、外卖员、出租车司机等群体组成的流动安防队伍被正式纳入全区群防群治体系。
下一步，海州公安将持续深化“红韵暖新•联安前哨”品牌建设，完善培训演练、信息共享、闭环处置等长效机制，让每一位“流动哨兵”都成为平安海州的坚实基石，为建设更高水平的平安海州注入强劲的新生力量。
文/周宗江 匡梅
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