打算在辽宁考公的朋友可得留心了——公告里藏着几个很少有人明说的身份优势，把这些吃透，直接就能筛掉九成对手，上岸的把握能大很多。

别死盯着三不限岗位硬卷，选岗的时候先把自己能用上的所有限制条件都用上，才是降低竞争压力最实在的办法。

第一个最关键的，就是当年应届生身份，说它是考公的黄金入场券一点都不夸张。

国考里明明白白标了限2027届毕业生的岗位，除了这届刚毕业的学生，其他人连报名门槛都碰不到。

辽宁本省省考的应届生认定范围更宽松，毕业之后三年内都算，相当于刚出校门的头三年，你都能享受到应届生的政策倾斜。

现在辽宁省考里，专门留给应届生的岗位差不多占了一半。就拿沈阳主城区的街道岗来说，普通三不限岗动不动就两百多人抢一个名额，限应届生的岗位平均才四十六个人争一个，竞争压力差得可不是一点半点。

第二个很容易捡漏的身份，就是退役士兵。

国考里这类定向岗大多要求五年兵龄，而省考里面向高校毕业生退役士兵的专属岗位，直接就能挡住九成以上的竞争者。

现在辽宁全省普通三不限街道岗的平均竞争比已经超过80:1，可退役士兵定向岗的平均竞争比才8:1，就连沈阳主城区的这类岗位，最多也就十一个人抢一个，完全是实打实的政策红利。

还有三支一扶、大学生村官、辽西北计划、西部计划这类基层项目人员，考公的优势更是明显。不少人说这类身份上岸概率特别高，真不是夸张。

辽宁每年省考都会专门划出一批岗位，只面向这类基层项目人员招录，本来符合条件的人就少，再加上大家都有基层工作经验，入职之后适应起来也比普通人快很多。

最后还有两个很容易被忽略的加分项：一个是中共党员身份，预备党员也能正常报名，省考里不少核心岗位直接要求党员才能报考，相当于你比别人多了一大片可选的岗位范围。

另一个就是热门专业优势，法学、经济学、汉语言文学、财会、计算机这几类专业，每年辽宁公考的招录需求都特别大，能选的岗位比冷门专业多好几倍。

说实在的，考公从来不是闷头刷题就能稳赢的事。选岗的时候把手里能用上的条件都用足，比你多刷几百道题管用多了。你身边有没有靠这些身份优势轻松上岸的例子？