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每次提到湖北的养老金，必先说湖北的计发基数。
湖北省缴费分为三个档，但计发基数却有17个。湖北恩施2025年的计发基数是7309元，位于第2档城市的第5位，与荆门一样。
我们所见到的湖北省养老保险待遇计算表上的指数，与其他省份计算是不同的。指数=缴费基数除/上年社平。其他省份的社平是统一用省社平，同一个省份内所用的分母基本是一致的（即使有特殊的，也只有两三个数据）。但湖北省是个例外，湖北省退休时计算指数是使用所退休地的社平。这意味着在本地的指数在湖北其他地方是不通用的。
本案例退休地为湖北省恩施州，因此，计算指数使用恩施州的社平。
男性，1966年7月生人，2026年7月退休，1986年5月参加工作，累计缴费40年3个月。个人账户88205.97元，指数0.7498。
湖北省的养老金计算，除了计发基数与众不同外，其他的计算方法没有什么特殊性。
养老金核定为基础养老金2573.84元，过渡性养老金635.93元人账户养老金634.58元，三项共计3844.35元。
平均工龄单价95.51元。
虽然工龄超过了40年，但平均工龄单价，没有达到大家想象中的每年100元。
湖北省1996年1月统账结合，因此，在1996年1月之前的年限均作为过渡性养老金的计算年限，对于本案例来说，有9年8个月的过渡性养老金计算年限。
这里再次说一下视同缴费年限和过渡性养老金的年限，这是两个不同的概念。
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视同缴费年限，指参保职工实际缴费年限之前，按国家有关规定计算的连续工作年限，是指在个人账户建立前没有真正缴纳过社保的年限，这叫视同缴费年限。
而过渡性养老金年限则等于视同缴费年限+统账结合之前的实际缴纳年限。
对于绝大部分省份来说，过渡性养老金年限大于视同缴费年限。
养老金的高低取决于三个因素，计发基数，缴费年限和缴费档次。对于本案例而言，除了缴费年限有一定的优势外，其他都不占优势，尤其是计发基数。
放个湖南案例对比一下，工龄40年11个月，个人账户8.72万，退休4086元。
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