来源：市场资讯
（来源：富裕融媒）
日前，我县人社局社保中心组织业务骨干深入益海嘉里（富裕）现代农业产业园及塔哈综合产业园区，面向园区企业开展失业保险惠企政策专项宣传活动，通过集中宣讲、面对面答疑、发放政策明白卡等方式，推动失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助、技能提升补贴等政策直达企业。
政策送上门，三项红利逐一讲透。在益海嘉里（富裕）生物科技有限公司会议室，中心工作人员围绕企业最关心的三项政策进行了详细解读。
首先是稳岗返还方面，参保企业足额缴纳失业保险费12个月以上，上年度未裁员或裁员率不高于5.5%的（30人以下企业裁员率不高于20%），即可享受稳岗返还。大型企业按上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按60%返还。资金可用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等。目前稳岗返还已全面实行“免申即享”，经办机构通过后台数据比对直接确定符合条件的企业，企业只需确认即可领取。
其次是一次性扩岗补助方面，企业招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生、16—24岁登记失业青年，签订劳动合同并为其足额缴纳3个月以上失业、工伤、职工养老保险费的，按每招用1人1500元的标准发放一次性扩岗补助。
最后是技能提升补贴方面，参加失业保险12个月以上的企业在职职工，取得与所在企业行业类别一致的中级、高级职业资格证书，或取得数字职业、绿色职业等级证书，以及列入当地急需紧缺职业（工种）目录证书的，可按初级1000元、中级1500元、高级2000元的标准申领补贴。每人每年可享受1次补贴，取得多项急需紧缺证书的可增加至3次。
现场答疑，对企业关注问题进行解答。宣讲结束后，工作人员与园区企业代表进行了互动交流。益海嘉里相关负责人表示，园区现有员工1000余人，作为农产品综合加工企业集群，对技能人才需求较大，技能提升补贴政策与企业的技能人才培养计划契合度很高。园区内生物科技、粮油食品工业等企业代表也分别就各自关心的政策细节进行了咨询。
针对企业提出的“劳务派遣单位如何享受政策”、“新参保企业未满12个月能否享受”、“稳岗返还资金具体怎么用”等问题，工作人员逐一作了答复。
打通“最后一公里”，让政策从纸上落到账上。此次宣传活动共覆盖益海嘉里及园区内10余家企业。县人社局社保中心工作人员还向企业发放了《失业保险惠企政策宣传手册》，列明各项政策的享受条件、补贴标准、办理方式和咨询电话，方便企业对照自查、及时申报。
社保中心相关负责人表示，下一步将持续开展“政策进园区、进企业”系列活动，依托“免申即享”模式推动政策直达快享，确保符合条件的企业“应享尽享”。同时，针对园区企业用工特点和技能人才需求，县人社局将配合相关部门做好技能提升补贴的“证岗相适”认定工作，让政策红利实实在在转化为企业稳岗扩岗的动力。
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