9月3日，考拉妈妈月嫂育儿嫂团队代表参加“2026年成都百万职工劳动和技能大赛·锦江区育婴员比赛”，与行业同仁深入交流、互学互鉴，持续提升专业竞争力。
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行业交流比拼，夯实专业品质
活动由锦江区总工会、锦江区人力资源和社会保障局主办，锦江区狮子山街道总工会承办，锦江区医学会工会委员会协办，为育婴行业从业人员搭建起展示技能、互学互鉴的平台，推动育婴服务朝着更加标准化、专业化方向发展。
活动设置理论考核与实操演练两个环节。
理论部分线上操作，重点考察育婴员在婴幼儿心理照护、健康管理、早期教育及职业道德等方面的知识储备。
实操考核设置了“婴儿呛奶急救”“新生儿抚触”两个贴合岗位实际工作场景的比赛项目。参赛选手需要结合抽取的模拟案例场景，在规定时间内完整、连贯地完成全套标准化操作。
考拉妈妈代表全程参与，与业内专家和同行深入交流、汲取行业前沿理念与实用方法。
活动相关经验，将转化为内部培训的考核标准，以及面向客户的服务实践，进一步提升母婴服务品质。
02
深耕人才培育，夯实发展支撑
本次活动除了为母婴从业者搭建了交流平台，更旨在为区域高质量发展提供人才支撑，助力“十五五”规划良好开局。
考拉妈妈自成立之初，始终践行企业责任，在为市场提供高品质服务的同时，持续关注月嫂、育儿嫂的职业价值提升。
集团旗下育木林母婴职业学园，具备国家认可的正规办学资质，秉承“专业、领先、系统、实战”的教学理念，面向月嫂育儿嫂从业者，构建了成熟完善的劳动育人体系，实现人才自主培养与稳定供给，持续推动母婴服务行业职业化进程。
未来，考拉妈妈将继续响应政策号召，以专业的服务标准，为更多有志于母婴服务的人群创造稳定就业机会，为行业高质量发展提供坚实人才保障
/ kaola mama /
考拉妈妈始终以推动行业良性发展为己任，用行动兑现承诺：为母婴家庭提供安心、透明的专业服务，为月嫂育儿嫂搭建靠谱、稳定的发展平台，持续打造高品质母婴服务标杆。
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