山东完善劳动争议化解体系 护航新业态劳资关系
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山东完善劳动争议化解体系 护航新业态劳资关系

齐鲁网·闪电新闻9月16日讯“十五五”时期,山东省人社部门为妥善化解各类劳资矛盾,因地制宜推进基层调解组织建设,探索预防调解市场化服务供给,积极参与综治中心规范化建设,重点推进新就业形态劳动纠纷一站式调解。加大仲裁办案指导和监督力度,进一步提升仲裁终结率,强化调裁审执衔接,常态化发布裁审典型案例。实施“慧裁·齐鲁”行动计划,实现信息互通、活动联动、服务协同,不断强化调解仲裁队伍专业化建设,全面提升劳动人事争议调解仲裁工作规范化、标准化水平。

闪电新闻记者 严宁逸 实习生 丛喆 报道