全聚德:不同企业多方面存差异 薪酬体系合规并持续优化
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来源:问董秘
投资者提问:
你们公司的人均薪酬高达24.94万元,同为餐饮行业的广州酒家的人均薪酬只有16.13万元。在你们公司的利润不如广州酒家的情况下,人均薪酬反而高出那么多,是不是薪酬体系不合理。
董秘回答(全 聚 德SZ002186):
尊敬的投资者,您好!感谢您的关注,不同餐饮企业业务结构、地域、人员构成存在不同,薪酬统计口径也存在差异。公司薪酬体系履行规范决策程序,实行工效联动机制,并持续优化人力成本管理。相关信息请以公司定期报告为准。感谢您的提问。
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