最近不少地区陆续公布了2026年社保缴费基数上下限，在这里不少灵活就业人员特别关注，因为如果身处地区社保缴费基数有所上调的话，可能影响每月缴纳保险费用也会水涨船高有所增多。
参考下截止到目前已经下发2026年社保缴费基数地区：上海社保缴费基数上限37731元，下限7546元；北京上限36348元，下限7270元；辽宁上限22665元，下限4533元；河北上限20392元，下限4076元等等。
可以看出不同地区之间由于地区实际差距，经济水平差距等原因社保缴费基数存在差距。上海和北京作为首都以及经济发达地区缴费基数水平较高，上限能够达到30000元以上，下限能够达到7000元以上。同时其余地区包括辽宁，河北等地社保缴费下限仅在4000元左右。
不同缴费基数之下，参保人员缴费水平有所差距，同时每月进入到个人账户也有所差异，秉持着养老金“多缴多得，长缴多得”激励原则，在退休以后待遇享受上也有差距。举个例子，如果该人员作为北京参保人员按照下限7270元缴纳保险，灵活就业人员每月需要缴纳基数的20%，也就是7270*20%=1454元。同时该人员每月个人账户增加是按照缴费基数8%进入到个人账户中，也就是每月进入7270*8%=581.6元/月。同时如果该人员按照辽宁缴费基数缴纳保险，灵活就业人员按照缴费下限的4533元*20%缴纳每月缴纳4533*20%=906.6元，而每月进入到个人账户则仅有缴费基数的8%，也就是4533*8%=362.6元，相较于北京地区参保人员每月个人账户少了581.6-362.6=219元/月，如果长期以往缴纳个人账户累计余额也会有所差距，所以多缴多得在这里得以体现。
不过这里可以看出，如果该人员以灵活就业身份缴纳养老保险，如果该人员为上海参保人员按照缴费下限7546元缴纳，灵活就业人员按照缴费基数20%也就是7546*20%=1509元，可以看出该人员每月缴纳养老保险费用可能达到1500元以上。每月缴纳养老保险是1500元以上，如果再加上灵活就业人员身份缴纳职工医保可能每月光缴纳保险已经将近2000元。所以对于灵活就业人员确实是不少的支出。
那么退休后养老金能够达到多少呢？
同时结合上海人社局公布的2025年社平工资12577元/月，这里上海养老金计发基数=上一年度全口径城镇单位就业人员月平均工资也就是12577元，如果2026年上海退休人员缴纳15年的情况下，缴费基数0.6，那么该人员基础养老金=12577*（1+0.6）/2*15*1%=1509元。同时如果该人员个人账户存储额有着6万元的话，该人员60岁退休的前提下，个人账户存储额/计发月数=60000/139=431元，那么该人员养老金，在没有视同缴费年限，没有过渡性养老金部分=基础养老金+个人账户养老金=1509+431=1940元，可能到手养老金不到2000元。
灵活就业缴纳保险划算吗？
其实小编觉得是划算的，因为从经济角度看该人员何时能够回本？
首先这里虽然该人员现在每月缴纳1500元/月，不过这里缴费基数是随着缴费基数逐年递增，可能该人员并非始终按照1500元/月进行缴纳，所以通过该人员个人账户6万元来看，如果该人员灵活就业人员身份每月按照20%缴纳的话其中8%进入到个人账户中，那么该人员缴纳费用大致在60000/8%=750000*20%=150000元，那么如果缴纳保险一共缴纳了15万元的话，该人员2000元/月工资来看，多少年能够回本？
150000/2000/12=6.25年就可以回本，如果该人员60岁退休，60+6.25年=66.25岁就能够回本，那么之后领取到的退休金都是咱们赚的。并且有了固定养老金每月入手以后，老人不用需要依靠子女依然可以有着稳定收入，有着体面的退休生活。从这个角度来看，经济划算已经有着稳定收入，确实是划算的。
热门跟贴