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在人们的印象中，甘肃省地处大西北，经济又不是很发达，退休养老金应该不会太高。并且2025年甘肃省的计发基数在全国已经排到第21位，属于中下游水平。
实际上，无论在哪个省份，即便是计发基数再低，只要年限和指数够高，企业中上万元的养老金也同样存在。
今天这个案例是甘肃省高养老金的案例。
男性，1966年4月生人，2026年8月退休，年龄60岁4个月，这是延长后的法定退休年龄，1988年7月参加工作，推测是大学毕业，累计缴费38年1个月，个人账户410113.99元，指数2.5732。
网上晒出的甘肃养老金核定表并不是太多。甘肃省核定表最大的优点便是有个认定年龄的材料记载名称，本案例中这个材料是高中毕业登记表。
我们仔细看一下，虽然是1988年7月参加工作，但是参加工作当月并没有作为缴费年限计算养老金。
甘肃省统账结合时间是1996年1月，按照这个时间节点把缴费年限分成两段。
第一段统账结合之前，1988年7月至1995年12月，日历年限是7年6个月，视同缴费年限记载7年5个月。（有的省份学生报到的第一个月不计入累计年限）。
第二段统账结合之后，1996年1月至2026年8月，共30年8个月，实际缴费的时间。
两段累计缴费38年1个月，全程无断缴。
养老金核定为基础养老金5269.89元，个人账户养老金3000.10元，过渡性养老金1774.75元，三项合计10044.74元。
平均工龄单价263.78元。
甘肃省的表上有一栏是本人简历，可以看到表中参保人的工作经历很丰富，同时担任着一定的领导岗位。
可能有人会觉得奇怪，简历中1988年7月至1999年10月是教师，为什么不按照事业编计算视同缴费年限？
并不是所有的教师都是事业编！
公办学校的老师才是事业编，像工矿企业子弟学校的教师，在那个年代和职工是一样的，是企业职工。
甘肃省养老金特点：
统账时间1996年1月，在此之前的时间计算过渡性养老金。
过渡性养老金系数1.2%。
一份高额养老金，核心就看三项，养老金计发基数、缴费年限、缴费档次。这个案例里，参保人缴费年限超38年，平均缴费指数2.57，除了甘肃省养老金计发基数相对偏低之外，其他条件无可挑剔。
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