福建省永泰产业投资集团有限公司权属文旅运营公司总经理（职业经理人）公开招聘公告
招聘人数：1名
报名时间：2026年10月1日—2026年10月28日。
考试方式：面试
福建省永泰产业投资集团有限公司（永泰产投集团）成立于1998年，是永泰县属综合性国有产业投资集团，注册资本5亿元，获评县域首批AA主体信用等级。
为进一步深化县属国有企业改革，推进文旅国企市场化转型，拓宽选人用人视野，引进优秀企业经营管理人才和专业人才，产投集团拟组建福建省永泰文旅运营有限公司（暂定名，以下简称文旅运营公司），现面向社会公开招聘该文旅运营公司总经理（职业经理人）1名。现将有关事项公告如下：
一、岗位职责
1.全面负责公司经营管理，制定并执行公司发展战略与年度经营计划，确保完成各项经营指标；
2.统筹公司主营业务（文化投资、项目运营、资产管理等）的拓展与实施，提升公司市场化运作能力；
3.建立健全公司治理体系与内部管理制度，推动规范化、专业化运营；
4.负责重大项目投资、合作与资源整合，推动优质文化项目落地；
5.强化财务管控与成本管理，确保公司财务健康与资金安全；
6.打造高效专业的管理团队，维护与政府部门、合作机构、行业组织等外部关系，提升公司品牌影响力；
7.落实国资监管要求，确保公司运营合法合规，防范经营风险；
8.董事授予的其他职权。
二、招聘岗位要求
1.年龄45周岁以下(1980年9月30日及之后出生)，大学本科及以上学历，专业不限；
2.具备5年以上文旅规划、文旅项目开发和运营管理、景区酒店运营管理等相关经验，3年以上中层管理经历；
3.熟悉旅游项目开发、景区酒店运营、文旅产品营销、农业旅游项目规划等，实际操盘文旅项目不少于2个；
4.具有较强的业务拓展能力、良好的团队领导能力和内外部沟通协调能力；
注：学历、证书及工作经历等各项有关资格条件，均以报名首日（2026年10月1日）为截止时间，年限按足年足月累计，报名首日前已通过考试但未取得资格证书或合格证的，须提供通过考试的相关证明。
三、考试
职业经理人岗位招聘严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则，明确执行1:3的选聘比例要求：在资格审查全部完成后，最终有效通过资格核验的候选人数与岗位拟聘用人数比例不低于3:1，未达标岗位将通过延长报名时间、放宽适配性任职条件等方式补足候选池，保障选拔的竞争性与适配度。
本次招聘设置面试及面谈两个环节：
第一轮面试（权重70%）：由第三方机构组织结构化面试，重点围绕岗位所需的经营管理经验、行业资源整合能力、过往业绩成果等维度开展深度考察，结合岗位核心职责设置针对性的情景化问题，筛选出能力匹配度靠前的候选人；
第二轮面谈（权重30%）：为高管终面，面试主考官由永泰县“文旅+乡村振兴”工作专班与产投集团人员联合组建，侧重对候选人的战略视野、职业素养、治企理念与企业文化适配性进行综合评估；最终结合两轮面试加权成绩确定拟聘人选。
本次招聘设最低合格分数线为70分。第一轮面试成绩低于70分者，不进入第二轮面谈；两轮面试成绩中，任何一轮低于70分者，均不予聘用。
面试前，应聘人员须携带报名时提供的所有证件、证明及相关材料原件进行资格复审。面试等具体事项和时间安排、进入面试人选名单以及所有参考人员成绩请关注永泰县政府网、“大美永泰”微信公众号、产投集团官方微信公众号。
四、报名和资格审查
1.报名时间：2026年10月1日—2026年10月28日。
2.报名方式：采取网络报名的方式进行。应聘人员扫描下方二维码下载应聘人员信息登记表，并准备以下材料的电子文档（照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨）。
3.报名材料
4.资格审查
福建省永泰产业投资集团有限公司组织资格审查，针对考生学历、年龄、资格证书、工作经历等方面进行核对，通过资格审核后即按照招考方式进行面试。
若出现无人报名或报名人数达不到开考要求或笔试均未通过的情况，产投集团可委托第三方启动定向挖猎，或根据实际情况延长报名时间或取消本次招聘。
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