2026年10月8日，卧龙电驱披露接待调研公告，公司于9月1日至9月22日接待广发证券、兴业证券、汇丰前海证券、方正证券、国信证券等28家机构调研。

公告显示，卧龙电驱参与本次接待的人员包括董事会秘书戴芩。

调研方式为特定对象调研,业绩说明会,路演活动，接待地点为电话会议、策略会。

调研详情

1、公司上半年业绩情况如何？

答：报告期内，公司实现营业收入7，466，925，499.55元，同比减少7.02%；归属于母公司所有者的净利润351，612，175.57元，同比减少34.55%；剔除股份支付费用后的归属于母公司所有者的净利润359，238，337.36元，同比减少33.13%。归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润301，899，520.85元，同比减少37.18%；经营活动产生的现金流量净额423，416，458.03元，同比减少40.39%。报告期内，受美元汇率波动影响，公司2026年上半年产生汇兑损失100，842，466.42元，对公司当期净利润产生负面影响，而去年同期为汇兑收益22，442，556.61元。报告期内，铜、铝、稀土等大宗原材料价格维持高位，产品毛利率受到挤压，毛利率同比有所下降。报告期内，公司持续推进新兴赛道业务布局，研发投入保持较高水平，多条新兴赛道产线处于量产爬坡初期，规模效应未能充分体现。以上因素共同导致报告期归母净利润同比下降。

2、请介绍一下公司分红及回购的情况？

答：公司高度重视对投资者的合理回报，坚持稳健、可持续的分红策略，兼顾现金分红的连续性与稳定性。上市以来，公司累计现金分红超过23.3亿元，与投资者共享发展成果。公司2025年度利润分配方案已实施完毕，分配方案为每股派发现金红利人民币0.18元（含税），实际以1，561，454，311股为基数，共计派发现金红利281，061，775.98元（含税），占2025年度归属于上市公司股东净利润的比例24.96%。

股份回购方面，2026年7月24日，公司董事会审议通过股份回购方案，同意公司使用自有资金通过集中竞价交易方式回购部分公司A股股份，用于员工持股计划或股权激励，回购资金总额不低于人民币5，000万元且不超过人民币10，000万元，回购股份价格不超过人民币51.03元/股（含51.03元/股），回购期限自公司董事会审议通过本次回购方案之日起不超过12个月。本次回购实施起始日（2026年7月24日）至2026年9月11日，公司已累计回购股份1，029，720股，占公司总股本的0.07%，成交价格区间为26.95元/股至29.14元/股，已支付资金总额29，518，939.60元（不含交易费用）。本次回购尚未实施完毕，公司将结合经营情况及二级市场表现，在回购方案约定的条件下择机实施，并严格按照相关规定履行信息披露义务。

3、公司燃气轮机发电机业务进展如何？

答：作为行业核心制造商，卧龙电驱具备全系列轻型、高效发电机自主研发与量产制造能力，产品功率段全面覆盖2000KW-60000KW，可适配海洋平台发电、陆上固定式发电、车载移动发电等分布式发电、孤网供电全场景应用。发电机设计及试验系统符合IEC、API、IEEE等国际标准，能够根据客户需求进行定制化设计、适应高温、低温等各类严苛环境、交付周期3-5个月，可快速响应客户需求。发电机产品采用模块化设计，适配轻型燃机和重型燃机，具有较强兼容性，同时深耕防爆领域，拥有无火花防爆、正压防爆等防爆类型，符合国际能效标准，适配油气开采、化工等含危险气体场所，契合中东油转气、欧洲低碳转型和美洲油气资源丰富地区的市场需求。当前，北美及东南亚数据中心市场对发电设备需求持续攀升，近期卧龙电驱与上海慕帆动力科技有限公司正式签署战略合作协议，在燃机配套同步发电机领域长期协同，合作共赢。

4、公司机器人业务进展如何？

答：公司凭借于电驱动系统解决方案的深厚研发制造基础，专注于具身智能在工业场景中的商业化部署，并已形成全面的人形机器人核心组件解决方案组合。公司提供关节模组、灵巧手及外骨骼等高精度、快响应、高能效的工业及具身智能机器人，并与智元机器人、中科新松、联想科技等头部企业建立业务合作关系。在工业领域具身智能应用方面，公司凭借领先的工业自动化能力，与生态圈伙伴合作，通过开发工业具身智能垂域模型，在全球范围内继续推动工业具身智能机器人的商业化，提高制造行业的数智化和柔性。近期，公司与上纬新材在核心部件产线上合作，聚焦机器人核心关节部件的定制化生产与精密组装，持续优化核心部件量产工艺与产品稳定性。

根据公司2026年半年报，公司机器人相关产品及应用（包括工业机器人系统解决方案、仿生机器人系统解决方案、工业机器人及仿生机器人零部件）营业收入达到3.25亿元，占公司营业收入4.35%，同比增长49.18%。相关业务规模尚小，对公司目前经营业绩影响有限。请广大投资者注意二级市场交易风险，理性决策，审慎投资。

5、请介绍一下公司的文化？

答：历经四十余年发展，公司始终秉持“以科技驱动未来，为世界提供不竭动力”的使命，形成了以“诚、和、创”为精神，以“以客户为中心、以奋斗者为本、创新突破、求真务实、协同共赢”为核心价值观的企业文化体系。这一价值理念从战略决策、组织协作、人才管理到全球化运营，对公司各项经营活动形成系统性的价值引领。

在全球化经营中，“诚”夯实了全球客户与合作伙伴的信任根基，“和”消融了跨地域与跨文化的协作壁垒，“创”驱动了全球研发与制造资源的协同共振。公司以“全球绿色智慧动力解决方案引领者”为战略愿景，立足全球，以绿色定义方向、以智慧重塑动力，持续推动从产品领先走向系统引领，使分布全球的研发、制造及营销网络高效协同，为全球客户提供更绿色、更高效、更智慧的动力解决方案。这种长期积淀的文化凝聚力，是公司在全球产业变革中保持战略定力、实现持续发展的重要软实力。

6、公司如何用 AI 提升管理效率？

答：公司持续关注AI等新技术在经营管理中的应用趋势，坚持以业务需求为导向，结合公司行业特点、业务实际和管理需要，在合法合规、保障数据安全的前提下，稳步推进数字化、智能化能力建设。公司推进AI赋能，围绕管理及业务流程，积极探索AI技术的适用场景，包括但不限于围绕办公协同、知识管理、研发设计、生产制造、供应链、质量管控、营销服务等环节，探索智能问答、文档及代码辅助生成、会议纪要、智能排产、需求预测等应用，推动相关技术与现有管理体系、业务流程逐步融合，以辅助提升管理效率和运营水平。同时，公司依托行业理解和数据积累，在风险可控、合规可行的基础上，稳步评估和推进智能化解决方案的场景化应用。相关应用目前正处于积极探索和推进阶段，具体实施将结合公司实际和合规要求审慎开展。

本文根据交易所公告整理，仅供参考，不构成投资建议。

本文源自：市场资讯

作者：察微