近日，西藏自治区启动2026年高校毕业生“三支一扶”计划招募工作，面向参加西藏自治区2026年事业单位公开招聘工作人员笔试的高校毕业生，招募1450名青年人才奔赴基层一线，从事支教、支医、支农和帮扶乡村振兴服务，为西藏基层事业发展注入青春动能。

据了解，本次招募对象为2024至2026年毕业的大专及以上学历普通高校毕业生，2026届毕业生须在当年7月31日前取得毕业证、学位证书。报名人员需政治立场坚定，牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观，铸牢中华民族共同体意识，愿意扎根基层、服从组织安排，同时具备良好身心条件。公告明确，受过刑事处罚、开除党籍公职、失信惩戒对象、在编公职人员、已参加过同类基层服务项目等人员，不得报考。

本次招募全部采取网上报名，免报名费。报名通道10月12日9:30开启，至10月14日18:00截止，考生通过“西藏人事人才”微信公众号完成报名。岗位按照事业单位笔试类别精准划分，报名时考生可自主选择是否服从补录调剂。资格初审与报名同步开展，考生需及时登录系统查看审核状态，审核通过不可更改岗位；未通过者可在报名时限内改报其他岗位。资格审查贯穿招募全过程，任何环节发现材料不实、弄虚作假，将直接取消招募资格。

招募坚持公开、平等、竞争、择优原则。资格初审结束后，各地市“三支一扶”协调管理办公室将依据考生笔试成绩从高到低确定拟招募人员。针对无人报考岗位，将开展岗位调整、补录与统筹调剂。拟招募名单将在自治区人社厅官网公示5个工作日，公示期间同步开展政审工作。公示无异议人员完成资料上传、资格复审后，由自治区“三支一扶”协调管理办公室统一派遣上岗。

本次“三支一扶”配套保障政策完善，切实稳住基层服务人才队伍。服务期间，按照区域类别发放工作生活补贴，二类区每月3000元、三类区3500元、四类区4000元；本科生、研究生每月分别额外增加100元、200元工龄补贴，工作每满一年增加10元每月工龄补贴。同时设置年度绩效考核奖励，最高可发放年度补贴的100%。服务满6个月可领取一次性安家补贴3000元。服务人员按规定参加养老、医疗、失业、工伤、生育及意外伤害保险。每年享有30天休假，并按地市内、跨市地、跨省区标准发放1000元至3000元不等的往返路费补助。

服务期满考核合格人员，可享受多项利好政策。能够报考定向招录公务员、定向招聘事业单位岗位；服务前无工作经历的人员，服务期满两年内，在公考、企业就业、自主创业方面保留应届生身份；参加全国硕士研究生招生考试，初试总分加10分，同等条件优先录取。

自治区人社部门提醒，考生如对资格初审、公示、复审结果存在异议，须在3个工作日内向属地“三支一扶”协调管理办公室提交书面材料佐证。被招募人员须按时到服务地报到，无故逾期不报到、不服从调剂视为自动放弃，空缺岗位可按规定依次递补。

来源：中国西藏网