（来源：中华工商时报）

转自：中华工商时报

深化清廉合规建设是促进"两个健康"的重要举措。为持续构建亲清政商关系，杭州市西湖区工商联立足区域内数字经济与平台企业高度集聚的禀赋优势，深刻把握清廉民企建设和民营企业建立完善中国特色现代企业制度之间的关系，扎实推进清廉民企建设各项工作落地。

"经过多年持续培育深耕，全区已累计培育清廉民企78家，其中包含省级清廉民企示范企业2家、市级清廉民企典型11家。"西湖区委统战部副部长、区工商联党组书记胡杰称，"区工商联执委企业已实现清廉民企标准化建设全覆盖，逐步构建起梯度培育、清廉赋能、示范带动的良性创建格局。"

三级联动，服务下沉，构建政企协同治理新格局

西湖区工商联坚持纵向贯通、横向联动，全面贯通省、市、区三级工作传导链条。纵向层面主动对接上级工商联，有序组织重点创建企业参与省、市两级清廉民企建设推进会与合规经营专项法律培训；横向层面强化与区纪委监委的协同联动，建立健全会商研判、联合调研、信息共享等工作机制，将清廉民企建设纳入全区清廉建设总体布局。

“通过组织创建企业走进阿里云、迪安诊断等省市级示范企业开展沉浸式现场观摩，推动清廉理念深度融入企业生产经营全流程各环节。”西湖区工商联党组成员、副主席邵建平介绍。

与此同时，西湖区工商联将创建服务直接下沉至重点产业园区与基层商会，常态化开展“亲清恳谈”“主题党日进商会”“政企直通车”等系列特色品牌活动，严格落实“一单一会”涉企问题闭环管理机制，通过“一企一策”精准辅导为阿里云、蚂蚁集团、迪安诊断、珀莱雅、理想连线等重点标杆企业提供对标创建指导。面向中小微企业推出轻量化清廉建设指引，持续扩大清廉建设的知晓度与覆盖面。

针对平台企业集中的区域产业特点，联合公检法司多部门出台《西湖区企业数据合规指引》，为大中小各类经营主体精准供给适配性的清廉建设服务。

分类施策，示范带动，培育特色清廉矩阵

结合不同企业的行业属性与发展阶段特征，西湖区工商联以清廉民企建设为牵引积极引导民营企业建立完善中国特色现代企业制度，分类施策推动清廉民企建设与中国特色现代企业制度一体谋划、协同推进，形成一批各具辨识度的特色实践样本。

阿里云搭建独立的廉正合规组织体系，构建《商业行为准则》《反贿赂反腐败政策》等制度，将廉洁风险防控全面嵌入技术研发、项目合作、供应商管理全流程。迪安诊断技术集团股份有限公司充分发挥党委、纪委的引领监督作用，专门设立廉正监察部，出台“八项不准”行为红线，建立完善利益冲突申报、供应商廉洁公约等机制，将“合规的生意才是好生意”贯穿经营全流程。珀莱雅集团积极推动500余家上下游供应商签署廉洁合作承诺书，实现全员廉洁培训全覆盖。理想连线集团深耕“党建+清廉”融合发展路径，打造“清廉工程”品牌，相关实践成功入选清廉杭州优秀案例。蚂蚁科技、每日互动等平台企业依托数字化风控体系实现业务留痕、风险预警。

如今，西湖区覆盖多行业的标杆实践共同构成特色培育示范矩阵，为不同发展阶段民企提供可复制的清廉建设参照路径，有效带动区域民企清廉建设整体提质增效。

生态共建，久久为功，释放亲清统一营商环境红利

“西湖区紧扣‘以清廉合规为重要着力点、以建立完善中国特色现代企业制度为牵引’工作部署，推动清廉建设从‘纸上制度’真正转化为企业日常经营的行为习惯。”邵建平说。

西湖区工商联持续组织标杆企业参观学习、开展法治讲堂等专题交流活动，推动优秀创建经验下沉覆盖至广大中小经营主体；完善培育、创建、复核、动态管理的全闭环工作机制，坚决不搞“一评了之”，将企业现代化合规治理情况纳入企业信用评级、政治安排等重要参考指标，引导企业从“要我建”的被动参与转向“我要建”的主动创建。

随着创建工作持续深化，西湖区工商联牢固树立“重实效、轻标牌”的鲜明导向，把制度落地、风险防控、治理提升作为核心评价标尺，推动清廉民企建设成效逐步成为企业项目申报、“两代表一委员”推荐、“清廉贷”白名单认定等重点工作的重要参考依据。

今年以来，西湖区越来越多的创建企业主动对标建设要求，完善内控管理与廉洁从业等相关制度，在企业内部与上下游合作网络中全面营造崇廉尚洁的浓厚氛围，为区域民营经济高质量发展筑牢廉洁根基。