一所大学如何以科研回应时代命题？2026年伊始，北京市第十八届哲学社会科学优秀成果奖名单正式揭晓。首都经济贸易大学以两项一等奖、四项二等奖给出了自己的答案。这一成绩既是对学校70年办学积淀的学术检阅，也集中展现了其服务新时代首都发展的深度思考与主动作为。
学校聚焦首都发展战略需求，精准布局研究方向；教师潜心治学，用心用情产出高质量成果；管理部门优化机制、搭建平台，充分释放创新活力——三管齐下，协同并进，首经贸正朝着首善标准、中国特色、国际知名的一流财经大学奋力前行。
首都经济贸易大学融创智谷正式启用。 受访者供图
紧扣服务首都发展，做“顶天立地”的科研
连续出版16部《京津冀蓝皮书》、连续举办19届首都圈发展高层论坛，为京津冀协同发展提供实践灵感；研究成果多次获中央及省部级领导批示或采纳，为国家和北京市重要决策提供科学依据；近80%的毕业生签约北京单位，在平凡的岗位上为首都发展贡献力量……翻开首都经济贸易大学的科研成绩单，每个数字背后都代表着学校“顶天立地”的科研方针。
“顶天”——即瞄准国际学术前沿，在顶级期刊发表论文、获批国家级课题。记者从首经贸获悉，“十四五”期间，该校累计获批国家级科研项目277项，较“十三五”期间增长30%；全校教研人员发表B2级及以上论文3541篇，较“十三五”期间增长62.7%；3位学者入选全球前2%顶尖科学家榜单“终身科学影响力排行榜”。
“立地”——即加强现实问题研究，聚焦国家战略，立足北京，服务首都。“十四五”期间236篇成果获省部级以上批示或采纳，较“十三五”增长391%，持续为国家和北京市重要决策贡献“首经贸智慧”。
在科研方向布局上，学校聚焦北京“四个中心”功能建设、新质生产力发展、京津冀协同发展、“双碳”战略与可持续发展研究、金融科技、特大城市治理、数字经济、新时代劳动科学等重点领域，统筹校内外优势资源，开展战略性、前瞻性、应用性研究。
“顶天立地”的科研需要制度的保障、平台的加持。首经贸制定了《实体科研机构管理办法》《学术创新团队建设管理办法》等制度，并先后成立特大城市经济社会发展研究院、北京数字经济发展研究院、北京自贸区研究院、中国ESG研究院等科研平台，构建起覆盖首都发展核心议题的智库矩阵。此外，学校还以数字经济学科交叉平台为引擎，加速构建全链条人才培养体系；获批“高等学校学科创新引智计划”基地，实现国家级创新引智平台建设突破。
从理论前沿到决策一线，从学术创新到智库服务，首经贸的科研定位与方向，始终贯穿着一条清晰的主线——将学术研究深深扎根在京华大地上。
扎根实践，做科研要“跑”也要“深”
“顶天立地”的科研方针，需要每一个科研工作者严谨认真的学术态度和孜孜不倦的学术追求。在首经贸，这份追求不是一句口号，而是融入日常调研、数据采集、政策咨询中的点滴行动。
“好的研究是跑出来的。”这是首经贸特大城市经济社会发展研究院执行院长叶堂林常挂在嘴边的一句话。他的团队一年基本有4个月时间“跑”在一线——田间地头、工厂车间、中小学校，一步步梳理课题研究的方向和思路。“我们是智库的角色，为国家战略和区域发展建言献策。虽然整个团队围着京津冀做研究已经十几年，我还是觉得时间不够用，有种只争朝夕的紧迫感。”
作为最早从事京津冀协同发展研究的单位之一，首经贸在2007年就组建了京津冀研究团队，专门从事首都圈和京津冀相关研究。2014年京津冀协同发展上升为国家战略后，团队的许多建议落地开花。自2011年以来，团队品牌成果“京津冀蓝皮书”已连续出版16部，成为国内外研究京津冀协同发展的重要参考文献，为国家和地方政策制定提供智力支持，助力区域经济发展研究与实践。
与京津冀团队的“跑”不同，家庭金融团队的研究重心在于“深”——深入中国家庭的微观数据，深挖金融行为的底层逻辑。
在北京市第十八届哲学社会科学优秀成果奖获奖名单中，以首经贸副校长尹志超为成果负责人的《中国家庭经济风险研究》成功斩获一等奖。该著作聚焦新时代中国特色社会主义现代化进程中的家庭经济风险问题，探索形成具有中国自主知识体系的家庭经济风险研究范式，为新时代共同富裕战略提供坚实的学理支撑。
尹志超长期采集家庭金融微观数据，关注中国家庭行为与决策。在他看来，家庭金融研究不能停留在理论推演，必须扎根真实的中国家庭。正是秉持这一信念，首经贸家庭金融团队迄今已参与2017、2019、2021、2023四轮中国家庭金融调查和中国家庭普惠金融调查。逾200名师生以脚步丈量中国大地，切实了解中国家庭金融实际，将文章写在祖国大地上。团队还与中国家庭金融调查中心深度合作，通过每两年一次的全国范围内入户调查采集微观数据，构建了中国家庭金融数据库。
从京津冀协同发展的田野一线，到家庭金融调查的千家万户，首经贸的科研工作者们用不同的方式诠释着同样的学术品格：严谨、专注、扎根实践。当“顶天”的理论追求与“立地”的实践精神不断统一，学术研究也就真正成为服务国家战略和首都发展的源头活水。
激发科研活力，让更多教师不断“登峰”
“顶天立地”的科研方针如何落地？推进有组织的科研是关键。
有组织的科研不是对学者个人探索的替代，而是通过搭建平台、优化机制、整合资源，让做研究的人有底气、有支撑，让每一个科研工作者都能在服务国家战略和首都发展的坐标中找到自己的发力点。
“一个好的研究，起点必须是现实中观察到的真问题。”首经贸青年教师雍红艳近年来专注于员工持股计划领域的研究，对“零成本员工持股”的社会现象开展了长线研究。从零散案例入手，到逐渐理出头绪，再到2023年以此为题成功申报国家自然科学基金，雍红艳表示自己获得的科研成果与学校良好的学术生态密不可分。
“我最直观的感受是青年教师在做长线研究时，获得的支持比以前更具体、更持续了。”雍红艳提到，校领导和相关部门多次到学院调研，面对面听取青年教师在研究条件、数据获取、学术交流等方面的实际困难，在后来逐步推进落实。“对于做案例积累和大样本实证这类耗时较长的工作来说，这种持续的支持和稳定的环境，确实让我们更有条件去啃‘硬骨头’，而不是被迫追求短平快的产出。”
首经贸科研处也给学校的青年学者在基金申报、方法训练、学术交流等方面提供更系统的支撑。从期刊面对面、论文工坊、论文发表经验交流，到数智赋能科研系列讲座，再到成果奖项和学术创新团队培育，首经贸“手把手”带着青年教师逐渐成长。
与此同时，学校推进有组织的科研、进一步提高科学研究的整体实力，2024年首经贸进一步修订学术创新团队建设管理的制度，强化从学校层面开展有组织科研工作，重点培育校级学术创新团队，要求团队以服务国家和北京市重大战略需求、研究重大理论前沿问题为导向，坚持基础研究和应用研究并重，深入开展前瞻性、探索性的高质量研究。首经贸将学术创新团队项目分为揭榜挂帅类项目和自由探索类项目。
数据显示，仅2026年，首经贸就聚焦现代化首都都市圈建设、基层治理、北京经济社会运行监测平台建设等研究任务，在全校采取揭榜挂帅方式，遴选组建了16支研究团队。
越来越多的科研创新团队不断组建，他们聚焦前沿问题，开展科研攻关，取得了丰富的研究成果，承担国家级项目的数量大幅增加，标志性研究成果不断涌现。
“我们整个团队有层次有梯队，能够很好地‘传帮带’，能够搭建平台来做交叉研究。”作为首经贸学术创新团队“双碳”目标下的气候风险与公司财务研究团队的“领头雁”，该校青年教师郝晶对学校要求组建学术创新团队非常认可，“在这个团队里，大家一起做科研就很开心，而且能在这里不断遇到志趣相投的同龄人，互相讨论中就会碰撞出火花。”
郝晶的研究体系以行为金融、公司治理为底层根基，近年来聚焦绿色金融与生态环境风险管理方向，从微观企业视角切入，探索生态保护与企业可持续发展的协同路径。“希望我们的研究能为监管部门完善绿色金融政策、为企业优化ESG治理结构、为投资者识别自然风险提供学术支撑，助力人与自然和谐共生的中国式现代化。”沿着这一研究方向，郝晶主持了教育部人文社会科学青年基金项目“基于供应链关联溢出的企业气候风险管理研究”，并与团队成员合作形成多项政策咨询建议服务首都经济发展。
首经贸第五次党代会上，“实施科学研究质量提升‘登峰工程’，提升科研创新及服务国家和首都发展能力”写入党代会报告。而今，站在“十五五”的开端，越来越多的“叶堂林团队”“尹志超团队”在各自领域深耕不辍，越来越多的青年学者在良好的学术生态中拔节生长，首经贸正以科研创新推动人才培养，以学术贡献回应时代命题——向着更高处，再登峰。
新京报记者 杨菲菲
编辑 缪晨霞 冯琪 校对 贾宁
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