Believe于10月19日（周一）宣布，罗曼·维维安（Romain Vivien）的全球音乐主管职责范围扩大。他将继续负责Believe全球录制音乐业务，同时直接领导公司的三大区域：EMEA、美洲和亚太。
此次职责扩展后，维维安还将推动公司的战略合作。这一任命紧随上周的两项人事公告：Believe聘请阿德里亚娜·塞恩（Adriana Sein）担任美洲区总裁，并将维多利亚·西尼亚夫斯卡娅（Viktoria Siniavskaia）提升为EMEA区总裁——这是一个新设立的、涵盖欧洲、中东和非洲的区域。同样向维维安汇报的还有西尔万·德朗热（Sylvain Delange），他将继续担任亚太区总裁。
维维安的这次晋升被定位为Believe五年战略计划“From Access to Success”的一部分。据新闻稿介绍，该计划旨在把公司转变为“一家提供全方位服务、由技术赋能的全球艺人发展公司，专注于艺人的成功”。他将得到Believe艺人服务及厂牌与艺人解决方案总裁巴哈蒙德·布尔甘（Bahamonde Bourgain）以及TuneCore首席商务官布莱恩·米勒（Brian Miller）的支持。
维维安此前担任Believe法国区CEO，于2024年被任命为全球音乐主管兼欧洲区总裁。在近30年的行业经历中，他曾在维珍（Virgin）和百代（EMI）任职。他目前担任独立音乐贸易机构UPFI的副总裁，以及唱片公司协会SPPF的董事会成员。今年，他入选了Billboard的Power 100、Indie Power Players和Global Power Players榜单。
维维安在声明中表示：“我们的使命始终不变：把Believe打造成一家提供全方位服务的全球艺人发展公司，执着于艺人的成功。”他说：“通过围绕三大地理支柱调整我们的区域组织，我们正在建立更清晰的责任归属，让决策更快地贴近本地市场，并在全球布局中推动更强的执行力。阿德里亚娜、维多利亚和西尔万都是出色而独特的领导者，拥有非常扎实的过往业绩，我毫不怀疑他们将在未来几年推动各自区域取得更大成功。”
Believe创始人兼CEO丹尼斯·拉德盖勒里（Denis Ladegaillerie）补充说：“过去二十年里，罗曼在塑造我们的全球音乐愿景、把Believe发展为数字音乐和艺人发展领域的一支领先力量方面发挥了关键作用。随着Believe进入下一个增长阶段，我非常自豪能够依靠像他、维多利亚和西尔万这样与我们共同成长的领导者，承担更大的责任，或继续保持坚定不移的领导力和承诺，同时也有像阿德里亚娜这样杰出新人的加入，为我们的团队带来新鲜视角。这一强化的区域组织让我们更贴近世界各地的本地艺人、词曲作者、厂牌和发行商，同时比以往更紧密地团结为一个全球组织。”
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