【由头】发展局更新了建造业输入劳工计划的申请结果：第十三轮批出 5 宗申请、共 608 个配额。截至 2026 年 9 月底，计划下批出并有效的输入劳工配额 6 608 个；连同补充劳工计划先前已批准并计入的 185 个，总数 6 793 个。同一时间，第十四轮申请期从 10 月 1 日开到 11 月 2 日。

【核心事实】行政长官李家超在 2026 年 9 月 16 日的记者会答问里这样描述建造业配额：

「在建造业，我们提到是12 000个配额，但是最近我们批的只是大概6 000，就是看情况。」

怎么判：「如果这个工种的就业情况没缺人，那不会批准。」

【点名工种】扎铁、钉板已经不再批出；冷气工程、消防工程仍然缺人。9 月 17 日在立法会答问会上，原话是：

「例如在过去，我们已经不再批出扎铁、钉板。但是，例如在消防装置或冷气技工方面仍然缺乏」

对照申请结果页，有效配额的主要工种是空调制冷设备技工（包括水系统及送风系统）、电工、消防设备技工——与「冷气、消防仍缺」相互印证。

【能不能自己申请】不能。计划页写明：

「输入劳工配额申请应由合资格工程合约的总承建商递交申请。」

且可输入人员须属发展局公布的合资格工种／职位。内地技术工人的路径是：承建商取得配额后，由内地已获核准的劳务企业安排来港。

【承建商的四道门槛】

・先完成本地招聘：申请前必须做过，且要能证明本地聘不到；

・人手比例：1 名输入劳工对最少 2 名全职本地劳工；

・合作培训：为本地人员提供的额外培训名额不少于获批配额的 10%；

・工程规模：主要适用于合约价值不少于十亿港元的公营工程合约。

【工资怎么定】官方口径是不得低于本地劳工收入中位数，本文不列具体金额；实际以发展局就相关职位公布的当期水平为准。

【时间】第十四轮：2026-10-01 至 2026-11-02。常规按季接受申请，每次一个月。

【三个别读错的地方】

1. 12 000 与 6 793 口径不同，不能相减得出「还剩多少名额」；

2. 配额不是公开招聘的岗位，个人无法凭配额应聘；

3. 行业缺人不等于每个工种都缺——扎铁、钉板就是官方自己举的停批例子。

【来源】发展局计划页与申请结果页（2026-10-20 取）；政府新闻公报 P2026091600714（2026-09-16）、P2026091700628（2026-09-17）。引文按官方繁体原文转简体，语序未改。

配图为 AI 生成的情境示意图，不是新闻现场。

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