说到今年广东考公最吃香的地方，大家都在讨论中山和惠州，根据十月二十号下午四点结束的报名数据来看，这两个地方的竞争激烈程度排在全省最前面，录用人数和报考人数的比例分别达到了九十一比一和八十四比一，差不多是全省平均水平的兩倍，这也说明大家都想去这两个地方，主要还是因为当地拿到的工资跟买房压力以及日常生活环境比较搭，性价比确实挺高，回想前几年大家还觉得珠海最合适，现在风水轮流转，热门地方变成中山和惠州了。
其实很多人刚看这些数据的时候容易犯迷糊，职位数和招考人数到底是怎么回事，简单来说，一个职位可能招好几个人，所以报名总人数除以招考总人数算出来的竞争比例才更有代表性，有人觉得看这种竞争比例没什么用，关键还得看一起考试的对手实力怎么样，其实这些数据还是能说明一些问题的，比如某些地方报名的人特别多，可能也跟当地对报考条件的要求或者岗位设置有关系，不管是哪个城市，只要决定去考，大家心里都得有一本账。
从实际情况来看，中山和惠州之所以能吸引这么多人，跟当地的发展节奏和生活成本分不开，大城市虽然机会多，但是生活成本太高，压力也大，小地方虽然轻松，但收入又跟不上，中山和惠州刚好卡在中间，工资水平在全省算是不错的，房价和消费又没有广州深圳那么吓人，平时出门买个菜或者周末跟朋友出去逛逛都很方便，这种舒服的生活状态自然吸引了大批年轻人过去。
不过话又说回来，正因为大家都盯着这两个地方，报考的时候才更需要动脑筋，竞争这么激烈，随随便便就报一个岗位，很可能连面试的门槛都摸不到，选岗位的时候不仅要看去年的竞争情况，还得仔细看看招考条件里面有没有卡专业或者基层工作经历，有时候哪怕竞争比例稍微低一点的岗位，只要自身条件跟岗位要求特别契合，上岸的机会反而更大一些，千万不能光看哪个地方热闹就盲目跟风。
也有人说这些数据只能看个大概，真正决定能不能上岸的还是笔试和面试的分数，这话确实没错，竞争再激烈，只要自己把基础打扎实了，把行测和申论的分数提上去，管他几百个人争一个岗位，最后能赢的还是有实力的人，那些觉得竞争太大不敢报的人，往往还没开始就已经输了一半了，既然选择了这条路，那就得把心思放在复上，而不是天天盯着报名人数自己吓自己。
说到岗位的选择，其实每个人看重的点都不一样，有的人图离家近，有的人图发展空间大，还有的人就想找个压力小点的环境过日子，中山和惠州能满足大部分人对稳定生活的向往，所以才成了香饽饽，但如果仔细研究就会发现，这两个地方不同区县之间的差距其实也挺大的，有的地方偏核心区，各方面条件好，竞争自然白热化，有的地方稍微偏远一点，虽然生活没那么热闹，但好歹上岸的概率能稍微高那么一点点。
网上大家对这些热门城市的讨论从来没有停过，有人觉得能去这种性价比高的城市工作简直赚大了，也有人觉得人太多卷得太厉害根本没法去，其实不管是哪种声音，都只能当个参考，鞋子合不合脚只有自己知道，考公这事本来就是一场持久战，盲目跟风不仅容易心态崩溃，还容易错过真正适合自己的机会，多花时间看看招考公告，结合自身的实际情况来做决定，才是最稳妥的办法。
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