领导打压你,多数时候跟你做没做错没关系,而是他需要让你知道,这间办公室里到底谁说了算。打压其实是权力在表态,你犯没犯错根本不重要。你以为他针对的是你的工作,其实他瞄准的是你的胆气。你扑上去求饶,就等于举手投降。

更麻烦的是,一旦你求饶,就成了习惯。这次他敲打你一句,你低头;下次他就敢多踩一脚。你越怕那点难堪,它就越会以更大的难堪还回来。

其实,领导打压你,他不怕你消极摆烂,也不怕你大呼小叫和他较真,他最怕的是你这样做。

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第一,打压是因为怕你

领导打压你,未必是讨厌你,很多时候恰恰相反,是你让他不踏实了。你的能力比他强,他怕你盖过他的风头;你太有主见,他怕你不好拿捏;你人缘好、说话有人听,他怕你影响力过大。讲白了,他打压你,就是怕你了。

所以他的打压,冲的往往不是具体那件事,而是你这个人。想通这一层你就明白,你越优秀,他越觉得你是威胁;你越 卑微讨好,他越觉得这招好使。只要你还在这间办公室,只要你还让他有一丝不安,打压就不会结束。

所以大部分领导的打压,从来不是你哪里没做好,而在他那杆秤上,你已经压得他睡不着了。你要做的不是让他安心,是让他不敢轻举妄动。

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第二,求饶是递刀

有人以为被领导打压,只要服个软就能换太平,这是把职场当成了菜市场,以为讨价还价能还出个公道。可惜领导不会跟你讨价还价,你的低头,就是给他报了一个最低价。

你向领导求饶,就是在告诉他两件事。第一,打压有用,你怕了,以后想拿捏你,用这一招就够了。第二,你确实没别的出路,只能靠他赏口饭吃。领导一旦认定你无路可退,他对你的态度就会从管理变成拿捏,日复一日试探你的底线,今天踩一脚你没吭声,明天他就敢踩两脚。

更要命的是,求饶还会上瘾。你为一件小事低头认错,等于亲口承认自己活该,明天他就能把更大的帽子往你头上扣。你的服软,就是领导把刀递过来的时候,你还自己送上了刀柄。

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第三,最怕你不当回事

那领导到底怕什么?说穿了就怕你压根不接招。他盼着你有反应,你偏偏没有;他等着你来找他谈,你偏偏不当回事,他反而不知道该拿你怎么办。你照常上班,照常把活干漂亮,他夸你你不飘,他骂你你不垮,脸色和情绪一概不外露。

他丢过来的每一拳都打在棉花上,几次落空,他自己先泄了气,因为这招不灵了,再打下去只会显得他像个跳梁小丑,连旁观的人都替他尴尬。

但请注意,不当回事不是摆烂。工作照干,甚至干得比之前更稳,这是明面上的体面;暗地里你要做好随时可以离开的准备,这样就不会被动。一个手里有牌的人,几句敲打是拿捏不住的,领导再想动手,就得先掂量掂量,把你逼急了,他也得不到什么好处。