据中国教育报消息,宁波大学建立了“专业—产业—就业”大数据监测,把就业适配度与资源分配、招生指标直接挂钩——适配度低的专业减招、停招,连续不达标的撤销。近3年,新增智能科学与技术等6个专业,停招10个、撤销15个与产业匹配度低的专业。今年1月,该校入选教育部人才培养供需适配机制改革试点高校名单,是浙江省唯一入选的本科院校。

“设新专业容易,难在新专业背后的课程体系,更难在课程由谁来上。”宁波大学党委书记张瑞丽说,地方大学资源有限,改革要立在现有基础上,不能“蹭热度”,“拆分只是第一步,检验标准只有一个:每个学院能不能把根扎进产业链”。

来源:《中国教育报》2026年10月24日 第01版。

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